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：机动车在混行车道上急刹车，导致后面三轮车追屋后受伤，怎样划分责任？谢谢?
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电动车急刹追尾怎么办
一般追尾属于后方车辆全责，不过也应具体问题具体分析，因交通事故引起的人身损害赔偿首先要有交警部门出具的事故责任认定书，这是所有赔偿责任依据的开始。根据交警队的责任划分比例进行承担责任。如果有保险的，尽快与保险公司联系。
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交通事故我们企业属于国企，我们是轮班制，公司后来不给调休加班了，这是不是违法呢
[律师回复] 轮班制是在周末和法定节假日上班么还是
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你好，在那个转弯路口我加速直走他加速上坡我们都差点撞上但是都刹住了没有撞上但是他带了一个人所以刹完车，车在坡上就倒了有个人受伤了这个我要不要赔钱
[律师回复] 你好，详细沟通，方便更好为你解答
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急刹车追尾责任怎么认定
1、后车撞行驶中的前车形成的追尾交通事故，后车承担全部责任。2、夜间前车没有尾灯，形成的追尾交通事故，前车承担事故次要责任，后车承担事故主要责任。3、前车在道路上停车后未按规定开启危险报警闪光灯和设置警示标志，形成的追尾交通事故，前车承担事故的次要责任，后车承担事故主要责任。
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交通事故我的车停在路边被撞，后面全部换新的，轮胎轮毂全部换新的，对方全责，对方就给修车，还能要别人补尝吗？
[律师回复] 你好，没有别的赔偿了。
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公共汽车急刹车摔伤乘客赔偿千元
乘坐公交公司的公共汽车，双方形成客运合同关系，公交公司应履行安全送达乘客到达目的地的义务。在乘车过程中因该车紧急刹车造成摔伤，公交公司应承担赔偿责任，赔偿乘客因此造成的合理损失。
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前车急刹导致后车追尾责任怎么分
追尾事故一般都是由后车承担主责，前车倒车或溜车撞后车形成的追尾交通事故前车压线行驶发生追尾的前车承担事故主要责任。前车开斗气车造成追尾的，经常有紧急刹车，紧急并线等故意挑衅的行为。可以看出除了最后三条，才由前车承担事故的主责，而其它都是由后车承担主责的，即使是前方急刹造成的追尾也是如此。
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我是驾驶员，安全带没有系，桥上结冰，对方打远光灯，我刹车滑到对面道上了，他把我一撞，从车子里飞出来了，比较严重，昏迷28天，我主要责任对方次要责任，医院里花了十万块钱左右
[律师回复] 你好，请详细说一下您的情况
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如何对前车急刹追尾责任认定
看前车急刹车的原因，如果是另外的车所导致急刹，那就找造成前车急刹车的车主赔偿;如果是前车无故急刹车或没有其他主体导致急刹，使后车正常行驶下追尾，前车全责。
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交通事故
3月工龄因工资发放不准时想辞职，没签合同可急辞吗？
[律师回复] 《辞职通知书》
尊敬的领导：
我是 [你的姓名]，于 [具体入职日期] 加入本公司担任 [具体职务]。
上个月，我曾向您递交了一份书面辞职材料，然而似乎未得到确切回应。鉴于此，我再次郑重地向您提出辞职申请。
经过深思熟虑，我决定于 [具体离职日期，建议为通知书送达后的 30 天或根据实际情况确定的合理日期] 正式离职。在这段过渡期间，我会一如既往地认真履行工作职责，做好各项任务的收尾工作，并积极配合公司安排，与相关同事进行全面细致的工作交接，确保公司业务不受我的离职影响。
在公司工作的这段日子里，我得到了许多锻炼与成长的机会，也结识了一群优秀的同事。对此，我心怀感激。但为了追求更契合自身职业发展规划的道路，我不得不选择离开。
希望领导能够理解我的决定，尽快安排人员与我进行交接工作，以便我能顺利完成离职流程。
再次感谢公司给予我的支持与帮助。
此致
敬礼！
[你的姓名]
[具体日期]
你可以根据实际情况进行调整和完善，确保这份辞职通知书既清晰表达了你的意愿，又符合专业规范。同时，建议以书面形式送达并保留送达凭证，如通过邮寄（使用挂号信或快递并保留底单）或当面递交并要求签收。
尊敬的领导：
我是 [你的姓名]，于 [具体入职日期] 加入本公司担任 [具体职务]。
上个月，我曾向您递交了一份书面辞职材料，然而似乎未得到确切回应。鉴于此，我再次郑重地向您提出辞职申请。
经过深思熟虑，我决定于 [具体离职日期，建议为通知书送达后的 30 天或根据实际情况确定的合理日期] 正式离职。在这段过渡期间，我会一如既往地认真履行工作职责，做好各项任务的收尾工作，并积极配合公司安排，与相关同事进行全面细致的工作交接，确保公司业务不受我的离职影响。
在公司工作的这段日子里，我得到了许多锻炼与成长的机会，也结识了一群优秀的同事。对此，我心怀感激。但为了追求更契合自身职业发展规划的道路，我不得不选择离开。
希望领导能够理解我的决定，尽快安排人员与我进行交接工作，以便我能顺利完成离职流程。
再次感谢公司给予我的支持与帮助。
此致
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你可以根据实际情况进行调整和完善，确保这份辞职通知书既清晰表达了你的意愿，又符合专业规范。同时，建议以书面形式送达并保留送达凭证，如通过邮寄（使用挂号信或快递并保留底单）或当面递交并要求签收。
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