在酒店的屋面搭设吊篮，酒店屋面的空调外机翅片被损坏，翅片修复后完全不影响空调功能，而且不一定是我们弄的，现在我们活干完了准备撤场，酒店锁了屋面防火门不让我们下运器械，期间耽误了三天时间，每天四个工人，平均每人工资一天五百块，相当于我们损失了八千块。同事向我们索要赔偿，给我们要三万

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于企业主体产生的一系列劳资纠纷的问题，一般包括未给员工买社保、未签劳动合同、裁员的规定、工伤工亡的认定等情形。关于未给员工买社保的问题，劳动者可以解除劳动合同，解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资。关于未签劳动合同的问题，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资,最长不超过11个月。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。