单位不开误工证明误工费怎样赔偿

当你在公司收到误工开证明的要求，结果被拒绝了，别着急，还有其他方法可以帮你争取到误工费赔偿的。
首先，得把能证明你因为误工会少赚多少钱的证据搜集起来，像是劳动合同，发给你的工资单，交过税的记录啥的，这些都能让人清楚地看到你以前挣了多少以及现在因为这个原因少挣了多少。如果你还是在有点稳定收入的工作岗位上干活，那误工费就按你实际上少的那部分算。但要是你没个固定的收入，这就得看你过去三年的平均收入怎么算了，实在无法证明的话，也可以参照一下当地类似行业去年人们平均赚了多少钱来算。在打官司的过程中，你还可以请一些亲朋好友来作证，或者提供一些银行的流水账单之类的东西来辅佐你证明自己确实是因为误工才亏本了。所以，赶紧找个靠谱点儿的律师问问，看看他们能不能帮你想出个更细致周全的索赔办法来。

假如你所在的公司不肯给你开误工证明的话，那也别慌，咱们还有其他办法来主张误工费赔偿。
首先，你得想办法找出来能证明你因为这个事情耽误工作而损失了多少钱的有用资料，比如说你的劳动合同，发给你工资的记录，交税的证明等等这些都可以用的。这样就能证明起来你原本赚到了多少钱以及因为这个事少挣了多少了。如果说你平常是干那种有固定收入的活儿，那误工费就按照实际少挣的那部分收入算呗。要是你没那个固定收入，那就拿你过去三年的平均收入当作参考；实在没法子证明平均收入，也能参考一下你们那儿跟你差不多类型的行业去年雇员平均拿到手的工资数。在法律诉讼里，你还可以让证人过来给你作证，说说他们知道的关于你这事儿的咋样咋样；银行流水中也可能会找到有用的信息，都可以作为你误工程度的补充证明。我还是建议你赶紧去找个靠谱的律师问问看，他们能帮你搞出一整套更加详细的索赔方案出来。

在工作场所面临行政部门未能依法开具误工证明的困境时，您有权考虑通过别的途径来行使索要误工费用的权力。首要之举便是搜集并整理出能证实您因误工而遭受经济损失的相关证据，例如劳动合同、工资发放记录、纳税证明等等，这些都将有助于证明您的收入状况以及由于误工所引发的收入减少程度。倘若您所从事的职业具有稳定的收入来源，那么误工费用便应根据实际减少的收入进行计算。然而，若您并无固定收入，那么误工费用就需要依据您过去三年内的平均收入进行核算；若无法证明平均收入，也可以参考受诉法院所在地区与您所从事行业相似或相近的上一年度职工的平均工资作为参考标准。在法律实践过程中，您还可以提出证人证言以及银行流水等辅助性文件来进一步支持您的误工状况说明。我们强烈建议您尽早寻求专业律师的帮助，以便为您量身定做更为精准细致的索偿策略。