克氏针固定属于九级工伤吗

（一）工伤认定方面：
要确定是否为工伤，需符合工伤认定条件。比如在正常的工作时间里，处于规定的工作场所范围内，因为从事工作相关的事情而受到事故伤害，这种情况通常可认定为工伤。实际中，要注意保留相关证据，像事故发生时的现场照片、同事的证人证言、医院的诊断证明等，这些都有助于后续的工伤认定申请。
（二）伤残等级判定方面：
克氏针固定只是内固定方式的一种，仅就此不能直接判定为九级工伤。若属于骨折内固定术后，在没有其他特殊情况时，有可能符合九级伤残，但不是绝对的。还得综合考虑受伤部位的功能恢复状况，比如肢体的活动能力是否受限、感觉功能是否正常等，以及是否存在其他并发症等多方面因素。
（三）争议解决方面：
要是对工伤等级存在不同意见，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请。申请时要准备好完整的病历资料、检查报告等相关材料，以便鉴定委员会能依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》标准做出准确的判定。

法律依据：
《工伤保险条例》规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等。同时，劳动能力鉴定需按照相关标准进行，综合考虑职工的受伤情况、恢复状况等多方面因素来确定伤残等级。

克氏针固定不能直接认定为九级工伤，工伤评定需依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》标准综合判断。
1. 工伤认定方面，必须满足相应条件，如在工作时间、工作场所内，因工作原因受伤等。只有符合这些条件，才能被认定为工伤，这是后续伤残等级评定的前提。
2. 伤残等级评定上，骨折内固定术后（克氏针是内固定方式之一），无特殊情况时可能符合九级伤残，但非绝对。受伤部位功能恢复状况、是否有并发症等因素都需考虑。
建议若对工伤等级有争议，向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定，该委员会会依据标准准确判定，以保障自身合法权益。