当因为互殴而产生误工费的时候,得准备好下面这些证明。
首先,得有医疗机构开出来的误工时间证明,得清清楚楚地写明从受伤开始不能干活的那天起,一直到完全康复不再误工的那天为止,到底有多少天的误工时间。
其次,如果有固定的收入,那就得让单位出具一份在误工期间收入减少的证明;要是没有固定收入,那就可以提供近三年的平均收入证明,或者按照和自己工作相近的行业的上一年度职工的平均工资来计算也行。
另外,还得有完税证明,这是为了证明自己实际的收入情况到底是怎样的。在这里,大家一定要注意这些证明材料的真实性和合法性。要是互殴的这种情况最后涉及到民事诉讼了,那么这些证明可就都是主张误工费的特别重要的依据。要是证明材料不够充分,或者存在一些瑕疵的话,那可就有可能会对主张误工费这件事产生影响。