工伤判定后能否做伤残鉴定

1.工伤判定后做伤残鉴定是合理且必要的。职工发生工伤，治疗稳定后有残疾、影响劳动能力情况，就应做劳动能力鉴定即伤残鉴定，其结论是确定工伤保险待遇的关键依据，不同伤残等级对应不同待遇标准，对维护职工权益十分重要。
2.用人单位、工伤职工或其近亲属可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，申请时要提供工伤认定决定和职工工伤医疗有关资料。
3.市级劳动能力鉴定委员会会在收到申请之日起60日内作出鉴定结论。
4.建议职工在工伤判定后，及时了解伤残鉴定流程和要求，积极准备相关资料，尽早申请伤残鉴定。用人单位也应积极配合职工申请，保障职工权益。

结论：
工伤判定后可以做伤残鉴定，及时鉴定对维护职工合法权益至关重要。
法律解析：
依据《工伤保险条例》，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，需进行劳动能力鉴定即伤残鉴定。申请时，用人单位、工伤职工或其近亲属可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗有关资料。该委员会会在收到申请之日起60日内作出鉴定结论。伤残鉴定结论是确定工伤保险待遇的重要依据，不同伤残等级对应不同待遇标准。比如，伤残等级高的职工可能获得更多的医疗补助和伤残津贴等。因此，工伤判定后及时开展伤残鉴定，能让职工尽早确定应享有的权益。若你在工伤及伤残鉴定方面有任何疑问，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

（一）职工在工伤判定后，等伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力时，要及时去做伤残鉴定，也就是劳动能力鉴定。
（二）可由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，申请时需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
（三）要留意设区的市级劳动能力鉴定委员会的鉴定时间，一般自收到申请之日起60日内会作出劳动能力鉴定结论。
（四）重视伤残鉴定结论，因为它是确定工伤保险待遇的重要依据，不同伤残等级待遇标准不同，及时鉴定能更好维护自身合法权益。

法律依据：
《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

1.工伤判定后能做伤残鉴定。职工工伤治疗稳定，有残疾、影响劳动能力的，应做劳动能力鉴定即伤残鉴定。
2.用人单位、工伤职工或其近亲属可向市级劳动能力鉴定委员会申请，要提供工伤认定决定和医疗资料。委员会60日内出鉴定结论。
3.伤残鉴定结论是定工伤保险待遇的重要依据，不同等级待遇不同。及时鉴定对维护职工权益很关键。