结论:
景区被游客打,若设施财物受损可先固定证据协商赔偿,协商不成可起诉;若工作人员受伤应及时就医,按工伤程序处理或要求游客承担人身损害赔偿责任。
法律解析:
依据《中华人民共和国民法典》侵权责任编相关规定,行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。当景区设施、财物受损,景区通过拍照、录像等固定证据,收集维修发票、物品购买凭证等,是为确定损失大小,这是索赔的重要依据。与游客协商赔偿是解决纠纷的常见方式,若协商无果向法院起诉是合法的维权途径,游客需承担恢复原状、赔偿损失等责任,赔偿以实际损失为限。若景区工作人员受伤,及时就医并保留相关票据很关键。若属于工伤按工伤程序处理,这保障了员工权益;同时也可要求游客承担人身损害赔偿责任,赔偿医疗费、误工费等合理费用。如果您在景区遇到类似情况不知如何处理,欢迎向专业法律人士咨询。