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是否应当由雇主承担误工费的举证责任

4.4w浏览 #交通事故 匿名 2025-10-09 山东淄博
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  • 律图法律顾问团队
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    (一)受害人要自行承担误工费举证责任,需证明自己的误工时间和收入状况。
    (二)误工时间方面,依靠医疗机构证明确定;若致残则计算到定残日前一天。
    (三)收入状况方面,有固定收入的提供收入证明;无固定收入的提供近三年收入流水来计算平均收入;无法证明近三年平均收入的,参照受诉法院所在地相同或相近行业职工平均工资计算。
    (四)一般雇主不承担误工费举证责任,特殊情况或有约定、法律规定时雇主才可能承担部分举证责任。

    法律依据:
    《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。这里提到的“因误工减少的收入”的赔偿,就涉及到误工费举证等相关问题。
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    8 10-09
  • 淄博法务
    淄博法务
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    1.一般而言,误工费举证由主张者即受害人负责。受害人要证明误工时间和收入状况。

    2.误工时间通常以医疗机构证明为准,致残的算到定残前一天。收入状况方面,有固定收入要提供证明;无固定收入按近三年平均收入算,需提供流水;无法证明近三年平均收入,参照当地同行业职工平均工资。

    3.特殊情况、有约定或法律规定时,雇主才可能担部分举证责任,这并非常见情况。
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    9 10-09
  • 交通事故法务团
    交通事故法务团
    评分5.0 “经验丰富”
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    结论:
    一般误工费举证责任由主张的受害人承担,雇主通常不承担,特殊情况或依约定、法律规定时雇主可能担责。
    法律解析:
    依据相关法律,误工费举证责任分配明确。受害人主张误工费,要对误工时间和收入状况举证。误工时间一般以医疗机构证明确定,致残的算至定残日前一天。收入状况方面,有固定收入需提供收入证明,无固定收入按近三年平均收入算且要提供收入流水,不能证明近三年平均收入的,参照受诉法院所在地同行业职工平均工资。通常雇主不承担举证责任,仅在特殊情况、有明确约定或法律规定时才可能担责。若在误工费举证等法律问题上有疑问,可向专业法律人士咨询。
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    5 10-09
  • 法律小助手
    法律小助手
    评分4.9 “解答有耐心”
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    一般情况下误工费举证责任由主张该费用的受害人承担,雇主承担举证责任并非普遍规则。受害人需对误工时间和收入状况举证。

    误工时间通常由医疗机构证明确定,致残的计算至定残日前一天。收入状况方面,有固定收入的要提供收入证明;无固定收入的按最近三年平均收入计算并提供相关收入流水等证据;无法举证近三年平均收入的,参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。

    特殊情况或有明确约定、法律规定时,雇主可能承担部分举证责任。建议受害人及时收集和保留医疗机构证明、收入证明、收入流水等证据,以便顺利主张误工费;雇主则要明确自身在不同情况下的举证责任。
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    7 10-09
  • 智慧法律助手
    智慧法律助手
    评分4.9 “解答有耐心”
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    法律分析:
    (1)一般而言,误工费举证责任归主张该费用的受害人。受害人要对误工时间和收入状况进行举证,这是获取误工费赔偿的关键前提。
    (2)误工时间确定方式多样。通常由医疗机构证明,若因伤致残,误工时间算至定残日前一天。
    (3)收入状况证明因情况而异。有固定收入需提供收入证明;无固定收入按近三年平均收入算,需提供收入流水;无法证明近三年平均收入,可参照受诉法院所在地同行业或相近行业职工平均工资。
    (4)雇主承担举证责任是特殊情况,需有明确约定或法律规定,并非普遍现象。

    提醒:受害人主张误工费需及时收集相关证据,雇主在无明确约定或规定时一般不承担举证责任,具体案情不同解决方案有别,建议咨询进一步分析。
    全文
    5 10-09
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