挪用资金用于公司本身经营算什么

（一）公司发现工作人员挪用资金用于经营活动时，应先收集证据，包括资金挪用的银行流水、财务凭证、行为人职务职责文件等，明确挪用金额、时间及用途。

（二）与行为人进行沟通，要求其归还挪用的资金，并保留沟通记录。若行为人主动归还且挪用数额较小、未造成严重损失，公司可依据内部规章制度进行处理。

（三）若行为人拒绝归还资金，或挪用数额较大、符合犯罪构成标准，公司应向公安机关报案，提交相关证据材料，由公安机关依法追究其刑事责任。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十二条第一款：
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。

公司、企业或其他单位的工作人员，利用岗位便利挪用本单位资金归个人使用或借给他人，可能涉嫌挪用资金罪。具体包括三种情形：挪用数额较大且超过三个月未还；数额较大但未超三个月却用于营利活动；或者直接用于非法活动。

即使挪用资金是为了公司自身的经营活动（属于营利活动），只要数额较大，也可能构成该罪。不过实际办案中，若挪用情节显著轻微、危害不大，不会被认定为犯罪。

公司发现此类情况时，可先要求相关人员归还资金；如果行为符合犯罪标准，应向公安机关报案，追究其刑事责任。

结论：公司企业或其他单位的工作人员利用职务便利挪用本单位资金用于公司经营，若满足特定条件可能涉嫌挪用资金罪。

法律解析：
根据我国刑法规定，挪用资金罪是公司企业或其他单位的工作人员利用职务便利，挪用本单位资金归个人使用或借贷给他人，数额较大超过三个月未还，或虽未超过三个月但数额较大进行营利活动，或进行非法活动的行为。即便挪用资金用于公司经营属于营利活动，若挪用数额较大，也可能构成本罪。不过司法实践中，若挪用行为情节显著轻微且危害不大，不认为是犯罪。公司发现此类情况时，可先要求行为人归还资金；若行为符合犯罪标准，应向公安机关报案追究刑事责任。若遇到此类问题，建议及时向专业法律人士咨询，明确行为性质及后续处理方式。

公司、企业或其他单位的工作人员利用职务便利挪用本单位资金，即便资金用于公司自身经营活动，若满足特定条件仍可能涉嫌挪用资金罪。

1.挪用资金罪的构成需符合法定情形。该罪针对上述人员利用职务便利挪用本单位资金归个人使用或借贷给他人的行为，具体包括三种情况：数额较大且超过三个月未还；数额较大且未超过三个月但用于营利活动；用于非法活动。资金用于公司经营属于营利活动范畴，若挪用数额较大，即使未超过三个月也可能构成本罪。

2.司法实践中存在情节显著轻微的免责情形。并非所有挪用行为都会被认定为犯罪，若挪用情节显著轻微且危害不大，可不按犯罪处理。但这需要综合考量挪用的数额、持续时间、实际用途及对单位造成的影响等因素，不能简单以资金用于公司经营为由免责。

3.公司应根据行为性质采取不同应对措施。若挪用未达犯罪标准，公司可要求行为人归还资金，并依据内部规章制度进行处分。若行为符合犯罪构成条件，公司应及时向公安机关报案，通过刑事程序追究责任，以维护单位的合法财产权益。