离婚孩子判给对方，抚养费该怎么算

法律分析：
（1）抚养费计算综合多方面因素，子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平是关键考量。这能确保抚养费既满足子女成长需求，又在父母经济承受范围内。
（2）有固定收入者，抚养费按比例给付，一般在月总收入的百分之二十至三十。若负担多个子女，比例可适当提高但不超百分之五十，这平衡了子女数量与抚养成本。
（3）无固定收入时，参照当年总收入或同行业平均收入确定抚养费，保证了无固定收入者也能合理承担抚养责任。
（4）特殊情况可调整比例，体现了法律的灵活性。支付方式上，定期给付是常态，有条件可一次性给付，无经济收入或下落不明可用财物折抵。双方能协商，协商不成由法院判决。

提醒：抚养费计算需结合实际情况，复杂案件建议咨询以获取精准分析。

（一）确定抚养费时，要综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入，按收入比例支付；无固定收入，参照当年总收入或行业平均收入按比例确定。
（二）抚养费一般定期给付，有条件可一次性给付。若一方无收入或下落不明，可用财物折抵。
（三）双方可先协商抚养费数额和支付方式，协商不成由法院判决。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.抚养费计算会考虑子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平。
2.有固定收入的，抚养费一般为月总收入的20%-30%；抚养多个子女，比例可提但不超50%。
3.无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定。
4.特殊情况可调整比例。
5.抚养费定期给，有条件可一次性给；一方没收入或失踪，可用财物折抵。
6.双方可协商数额和支付方式，协商不成法院判决。

结论：
抚养费计算要综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平，有固定或无固定收入有不同计算比例，支付方式多样，可协商，协商不成由法院判决。
法律解析：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编相关司法解释明确了抚养费确定规则。对于有固定收入者，按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女，比例一般不超月总收入百分之五十；无固定收入则依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。特殊情况可适当调整比例。支付方式上，应定期给付，有条件可一次性给付，一方无经济收入或下落不明可用财物折抵。同时，双方能就数额和支付方式协商，协商不成法院会依法判决。如果大家在抚养费问题上有疑问，想了解更多法律细节和自身权益，可向专业法律人士咨询。