(一)若未达立案标准:公司可准备好员工侵占财产的相关证据,如财物出入记录、交易凭证等,向有管辖权的法院提起民事诉讼,要求员工返还财产并赔偿因侵占行为给公司造成的损失。
(二)若司法机关认定构成犯罪:员工应积极配合司法机关的工作,如实供述自己的行为。由于已全款退回财产,可通过律师向法院提出从轻处罚的请求。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定,刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。现行职务侵占罪立案追诉标准是三万元,未达此标准一般不构成刑事犯罪。