职务侵占罪1万元钱款退还怎么判刑

结论：
职务侵占1万元未达现行立案标准，通常不构成犯罪、不会判刑；若后续标准调整达到立案标准，退赃后可能从轻处罚，情节轻微危害不大的可能不起诉或免予刑事处罚。
法律解析：
依据相关规定，公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物，数额达3万元以上才予以立案追诉，所以当前侵占1万元未达标准，一般不构成犯罪。若后续标准调整，1万元达到立案标准，因已退还钱款属于退赃情节。法院量刑会综合全案情况，有可能对行为人从轻处罚。要是犯罪情节轻微、危害不大，还可能出现不起诉或免予刑事处罚的结果。如果大家在职务侵占等法律问题上有疑惑，欢迎向我或专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议。

职务侵占1万元通常因未达立案标准不构成犯罪，不会被判刑。按照规定，公司、企业等单位人员利用职务之便非法占有本单位财物，数额达3万元以上才立案追诉。
若标准调整后1万元达到立案标准且行为人已退还钱款，这一退赃情节会被法院在量刑时综合考量，大概率会从轻处罚。若犯罪情节轻微，危害不大，还可能不起诉或免予刑事处罚。
建议相关人员严格遵守法律规定，杜绝职务侵占行为。企业也应加强内部监管，建立健全财务管理制度和监督机制，防止此类行为发生。一旦发现有侵占嫌疑，及时采取措施挽回损失并保留证据。

法律分析：
（1）当前职务侵占罪立案标准是3万元以上，侵占1万元未达此标准，通常不构成犯罪，不会被判刑，这体现了法律对犯罪行为入罪的严谨界定。
（2）若后续立案标准调整，1万元达到标准，但行为人已退还钱款，退赃情节会在量刑时被法院考虑。法院会综合全案情况，可能对行为人从轻处罚。
（3）当犯罪情节轻微且危害不大时，即使达到新的立案标准，也存在不起诉或免予刑事处罚的可能性，这体现了法律宽严相济的原则。

提醒：
职务侵占行为不可取，即便未达当前立案标准也有风险，若标准调整可能被追诉。不同案情的法律处理有差异，建议咨询以进一步分析。

（一）若当前侵占1万元未达立案标准，无需过于担心被判刑，但可能面临公司内部纪律处分，如警告、降职、辞退等，应积极与公司协商解决，主动退还财物并诚恳道歉。

（二）若后续标准调整使1万元达到立案标准，已退赃的情况下，要配合司法机关调查，如实陈述事情经过，争取从轻处罚。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三十七条规定，对于犯罪情节轻微不需要判处刑罚的，可以免予刑事处罚，但是可以根据案件的不同情况，予以训诫或者责令具结悔过、赔礼道歉、赔偿损失，或者由主管部门予以行政处罚或者行政处分。