员工挪用公款13万全部退还如何判

结论：
员工挪用公款13万全部退还，国家工作人员可能构成挪用公款罪，一般处五年以下有期徒刑或拘役；非国家工作人员可能涉嫌挪用资金罪，处三年以下有期徒刑或拘役，全部退还可从轻处罚。
法律解析：
依据《中华人民共和国刑法》，国家工作人员挪用公款归个人使用，进行营利或超过三个月未还，数额较大即构成挪用公款罪；非国家工作人员挪用本单位资金数额较大、超过三个月未还，或进行营利、非法活动的，构成挪用资金罪。该员工挪用13万已达数额较大标准，若为国家工作人员，符合挪用公款罪情形；若为非国家工作人员，则符合挪用资金罪情形。而其全部退还的行为，在两种犯罪情形下都会作为从轻处罚情节予以考量。如果在法律适用、量刑判定等方面还有疑问，可向专业法律人士咨询，以获得准确且详细的法律建议。

员工挪用公款13万全部退还的判决需依身份和情形判断。国家工作人员挪用公款，构成挪用公款罪，挪用公款归个人使用进行营利或超三个月未还，13万已达数额较大标准，一般处五年以下有期徒刑或拘役；若进行非法活动同样构成犯罪。非国家工作人员则涉嫌挪用资金罪，挪用本单位资金数额较大、超三个月未还，或进行营利、非法活动，13万属数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役。

尽管两类犯罪性质不同，但全部退还这一情节均会影响量刑，法官通常会酌情从轻处罚。建议企业完善财务监管制度，加强对员工的法律培训和职业道德教育，从源头上减少此类违法犯罪行为的发生。司法机关在量刑时应综合考虑各种情节，确保判决公平公正。

法律分析：
（1）员工身份不同，涉及罪名不同。若为国家工作人员，挪用公款13万，在进行营利活动或超过三个月未还时，达到挪用公款罪数额较大标准，通常处五年以下有期徒刑或拘役；若用于非法活动，同样构成犯罪。
（2）若员工并非国家工作人员，挪用13万资金，在超过三个月未还、进行营利或非法活动的情况下，涉嫌挪用资金罪，处三年以下有期徒刑或拘役。
（3）无论哪种情况，员工将挪用的13万全部退还，这一情节会在量刑时被考虑，法官一般会酌情从轻处罚。

提醒：
员工应遵守法律规定，不可挪用公款或资金。不同案件情况有别，若面临此类法律问题，建议咨询专业分析。

（一）若员工为国家工作人员，因挪用公款13万已达数额较大标准，正常情况下会处五年以下有期徒刑或拘役；若用于非法活动也构成犯罪。鉴于其全部退还公款，法院一般会从轻处罚。
（二）若员工并非国家工作人员，涉嫌挪用资金罪，挪用13万属数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役。全部退还这一情节，法官量刑时会酌情从轻。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十四条规定，国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。第二百七十二条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役。