职务侵占罪60万判多少年

法律分析：
（1）职务侵占罪中侵占数额达到60万被认定为数额较大，依据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物且数额较大的，要处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
（2）法院在对职务侵占罪量刑时并非仅考虑侵占数额，会综合全案事实、情节来判定。比如犯罪动机，若为满足赌博等非法需求而侵占，性质更恶劣。
（3）行为人有自首、立功等从轻情节时，法院量刑会从宽处理；反之，存在多次侵占、拒不退赃等情节的，将适当从重处罚。

提醒：涉及职务侵占面临法律风险时，不同情况量刑差异大，建议咨询专业分析。

（一）对于涉嫌职务侵占数额60万的行为人，应积极配合司法机关调查，主动交代犯罪事实，争取认定为自首，以获得从宽处理。
（二）尽快退还侵占的财物，积极退赃退赔，并努力取得单位的谅解，这在量刑时会是有利因素。
（三）若掌握其他犯罪线索，可以向司法机关检举揭发，争取立功表现。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。

1.职务侵占60万算数额较大。公司等单位人员利用职务之便，非法占有本单位财物数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还得交罚金。
2.法院量刑会全面考量案件情况，像犯罪动机、手段等。
3.有自首、立功等情节可从轻量刑；多次侵占、拒不退赃等则会从重处罚。

结论：
职务侵占数额60万属数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，法院量刑会综合多方面因素考量。
法律解析：
依据相关法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。职务侵占数额60万就属于数额较大的情形。不过法院在量刑时并非仅看侵占数额，会综合全案事实、情节来判断。像犯罪动机、手段、退赃退赔情况、是否取得谅解等都会影响最终量刑。若行为人有自首、立功等从轻情节，量刑时会从宽处理；若存在多次侵占、拒不退赃等情节，则可能适当从重处罚。如果遇到职务侵占相关的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。