要是合同内容对另一方不公要怎么解决

1.协商变更：若合同对一方明显不公，先和对方好好沟通，指出合同显失公平，提出调整条款的诉求，若双方达成一致，可签补充协议修改合同。
2.行使撤销权：若协商无果，且订立合同时一方利用对方困境或缺乏判断能力，导致权利义务失衡，受损害方在知道撤销事由起一年内，可请求法院或仲裁机构撤销合同。合同撤销后，自始至终无法律约束力。

结论：
合同内容对一方明显不公时，可先协商变更，协商不成且符合法定情形的，受损害方有权在规定时间内请求法院或仲裁机构撤销合同。
法律解析：
依据民法典规定，民事活动应遵循公平原则。当合同内容对一方明显不公时，有相应解决途径。首先可与对方友好协商，说明显失公平情况并提出调整条款诉求，达成一致后签订补充协议修改合同。若协商不成，且在合同订立时存在一方利用对方危困状态、缺乏判断能力等，导致权利义务明显失衡，受损害方自知道或应当知道撤销事由之日起一年内，可请求人民法院或者仲裁机构撤销合同，合同被撤销后自始无法律约束力。如果遇到合同显失公平的情况不知如何处理，建议向专业法律人士咨询，我们可以为您提供专业的法律帮助和解决方案。

当合同内容对一方明显不公时，可通过协商变更或行使撤销权两种途径解决。
1.协商变更：首先可与对方友好协商，指出合同显失公平的情况，并提出调整条款的诉求。若双方达成一致，可签订补充协议，对合同内容进行修改。这种方式较为温和，能维护双方的合作关系。
2.行使撤销权：若协商无果，且合同订立时存在一方利用对方危困状态、缺乏判断能力等致使权利义务明显失衡的情形，受损害方有权在知道或应当知道撤销事由之日起一年内，请求法院或仲裁机构撤销合同。合同被撤销后自始无法律约束力。不过行使撤销权需有充足证据证明符合法定条件。

法律分析：
（1）协商变更是解决合同显失公平问题的首选方式。通过与对方友好沟通，指出合同显失公平之处并提出调整条款的诉求，若双方达成一致，可签订补充协议对合同内容进行修改，这种方式较为温和，能维持双方合作关系。
（2）若协商无法解决，当合同订立时存在一方利用对方危困状态、缺乏判断能力等情况，导致权利义务失衡，受损害方有撤销权。受损害方需在知道或应当知道撤销事由起一年内，向法院或仲裁机构请求撤销合同，合同撤销后自始无法律约束力。

提醒：
行使撤销权有时间限制，务必及时主张权利。不同案件情况有别，若遇复杂问题，建议咨询专业人士分析。