员工侵占公司财产10万如何判罚

（一）公司可收集员工侵占财产的相关证据，如财务记录、交易凭证、证人证言等，向公安机关报案，启动刑事诉讼程序。
（二）与员工沟通，要求其退还侵占的财产。若员工积极退还，可在后续处理中作为从轻情节考量。
（三）在刑事诉讼过程中，公司可提起附带民事诉讼，要求员工返还侵占的财产并赔偿相应损失。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。