遇到车祸老板不现身要怎样处理

（一）确认是否属于工伤：若车祸是在非本人主要责任的上下班途中发生，或因工作原因发生，属于工伤情况。
（二）收集证据：自行收集劳动合同、考勤记录、事故责任认定书等相关证据。
（三）申请工伤认定：单位应在事故伤害发生之日起30日内申请，若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内向社会保险行政部门提出申请。
（四）享受待遇与费用承担：认定为工伤后，单位缴纳了工伤保险，可享受工伤保险待遇；未缴纳的，相关费用由单位承担。
（五）维权途径：若单位拒不承担责任，可通过劳动仲裁、诉讼等法律途径维权。

法律依据：
《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。