签了兼职协议上面写了违约金，我现在找她请假她不批准，让我去离职，又要扣我违约金

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者签订的劳动合同中可以约定违约金，但这种约定应当符合法律规定。如果用人单位未批准合理的请假请求，导致劳动者无法履行合同，劳动者可以依法解除合同，且不需要支付违约金。如果用人单位要求支付违约金而没有合法依据，劳动者可以拒绝支付。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。