普通家庭离婚，该给孩子出多少抚养费用

法律分析：
（1）抚养费数额确定需综合考量多方面因素。对于有固定收入者，通常按照月总收入20%-30%比例给付，负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入50%。
（2）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定抚养费。
（3）特殊情况可调整比例，且抚养费给付方式有定期给付和一次性给付。
（4）确定时要考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。若原定数额无法满足生活实际所需，子女有权要求增加抚养费。

提醒：
抚养费确定过程较为复杂，不同情况处理方式有差异，建议咨询具体分析。

（一）确定抚养费数额时，有固定收入的，按其月总收入20%-30%比例给付；负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入50%。
（二）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
（三）有特殊情况，可适当调整比例。
（四）抚养费定期给付，有条件可一次性给付。
（五）考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。
（六）原定抚养费不足以维持生活或实际需要超原定数额，子女可要求增加。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.抚养费数额要综合多种因素确定。有固定收入的，按月总收入20%-30%给付；养多个孩子，比例可提但不超50%。
2.无固定收入的，参照当年总收入或行业平均收入及上述比例定。特殊情况可调整比例。
3.抚养费定期给，条件允许可一次性给。
4.还要考虑孩子实际需求、父母负担能力和当地生活水平。若原定费用不够，孩子可要求增加。

结论：
抚养费数额需综合多因素确定，给付方式多样，子女在特定情形下可要求增加抚养费。
法律解析：
抚养费数额确定有相应规则。有固定收入的，按月总收入20%-30%给付，负担两个以上子女抚养费比例一般不超月总收入50%；无固定收入则依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。特殊情况可适当调整比例。给付方式上，抚养费应定期给付，有条件可一次性给付。同时，确定数额要考虑子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平。若原定抚养费数额无法维持当地生活水平，或因子女患病、上学实际需要超原定数额等，子女有权要求增加抚养费。如果大家在抚养费相关问题上存在疑惑，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。