非法侵占公司财产85万以上坐牢要多久

结论：
非法侵占公司财产数额85万以上，数额较大，一般构成职务侵占罪，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，具体量刑依案件情节而定。
法律解析：
依据相关法律，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的，构成职务侵占罪。职务侵占数额85万以上符合数额较大标准。通常情况下会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。在司法实践中，量刑会综合考虑各种情节。若犯罪嫌疑人有自首、立功、退赃退赔等从轻或减轻情节，可能会在三年以下更轻量刑；若存在多次职务侵占等加重情节，则可能接近三年量刑。如果遇到职务侵占罪相关的法律问题，为了得到更准确和专业的法律建议，可以向专业法律人士咨询，我们能为您提供细致的分析和解答。

1.非法侵占公司财产达到一定条件会构成职务侵占罪，即公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大。侵占数额85万以上属于数额较大，通常处三年以下有期徒刑或者拘役并处罚金。
2.量刑会依据具体案件情节有所不同。存在自首、立功、退赃退赔等法定从轻情节时，可能在三年以下更轻量刑；存在多次职务侵占等加重情节时，可能接近三年量刑。
3.建议公司加强内部监管，建立健全财务和审计制度，防止此类犯罪发生。对于涉嫌职务侵占的人员，应积极配合司法机关调查，争取从轻处罚的情节。司法机关在审理此类案件时，要严格依据法律和具体情节公正量刑。

法律分析：
（1）非法侵占公司财产达到一定标准会构成职务侵占罪。公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物且数额较大，就触犯此罪。
（2）职务侵占数额85万以上属于数额较大，通常会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
（3）实际量刑并非固定，会综合考虑案件具体情节。存在自首、立功、退赃退赔等从轻或减轻情节，量刑可能在三年以下更轻；若有多次职务侵占等加重情节，量刑可能接近三年。

提醒：
若涉及职务侵占相关问题，不同案件情节差异会导致量刑不同，建议咨询进一步分析案件情况。

（一）若发现公司人员非法侵占财产，公司应及时收集相关证据，比如财物的出入记录、转账凭证、相关业务文件等，以证明侵占行为和数额。
（二）可先尝试与涉事人员沟通协商，要求其退还侵占财产，协商过程注意保留记录。
（三）若协商无果，应向公安机关报案，由司法机关介入处理。
（四）在司法程序中，若犯罪嫌疑人有自首、立功、退赃退赔等情节，可向司法机关说明，争取从轻处罚；若存在多次职务侵占等加重情节，也应如实提供证据。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。