侵吞公司资产90万会判多久

（一）若怀疑有人侵吞公司资产，公司应第一时间收集相关证据，如财务账目、交易记录、证人证言等，为后续处理提供支撑。
（二）与涉事人员沟通，要求其说明情况并退还资产。若涉事人员配合退还，可考虑根据情节轻重决定是否继续追究法律责任。
（三）若涉事人员不配合，公司可向公安机关报案，借助法律手段维护自身权益。
（四）在司法程序中，如实提供证据和信息，配合司法机关工作。若涉事人员有自首、立功等情节，可向司法机关说明；若其拒不退赃、造成公司重大损失，也应提供相应证据。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1.侵吞公司资产可能触犯职务侵占罪。公司、企业等单位工作人员，利用职务之便将本单位财物非法据为己有，数额较大就构成此罪。
2.职务侵占90万属数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
3.最终量刑要看犯罪情节、悔罪表现、退赃情况等。有自首、立功情节可从轻或减轻；拒不退赃、致公司重大损失则可能从重。

结论：
侵吞公司资产数额90万可能构成职务侵占罪，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，但量刑会综合多种因素确定。
法律解析：
依据法律，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，非法占有本单位财物且数额较大，构成职务侵占罪。侵吞公司资产90万属于数额较大的情形，通常会在三年以下有期徒刑或者拘役的幅度内量刑，并处罚金。然而，最终的量刑并非固定不变，会综合考虑诸多因素。若犯罪人有自首、立功等情节，可从轻或减轻处罚；若拒不退赃、造成公司重大损失等，可能会从重处罚。如果遇到涉及职务侵占罪相关的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。

1.侵吞公司资产达90万极可能构成职务侵占罪。公司等单位工作人员利用职务之便非法占有本单位财物且数额较大，便符合该罪构成要件。此数额一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，但量刑会综合多因素判定。
2.对于有自首、立功等情节的人员，司法机关会依据法律从轻或减轻处罚，这能体现法律的宽宥和对改过自新的鼓励。
3.若拒不退赃、造成公司重大损失等，会被从重处罚，以彰显法律对严重危害公司利益行为的严肃态度。
建议相关人员一旦发现自身或他人有此类行为，应及时退还资产，主动向司法机关坦白。公司也应加强内部监管，完善财务制度，防止此类犯罪发生。