60多岁老人有无误工费

在日常生活中，60多岁老人遭遇意外后，误工费的问题常常引发关注。误工费通俗来讲，就是在受害人从受伤到完全康复这段时间里，因为没办法正常工作，实际少赚了多少钱，这个钱赔偿方是要赔给受害人的。

我国法律并没有规定到了一定年龄就不能主张误工费。对于60多岁老人来说，如果能拿出证据证明在事故发生前，自己有稳定的工作和收入，而且因为别人的侵权行为，收入减少了，那是可以要求赔偿误工费的。举个例子，要是老人还在某个单位正常上班，有工资流水、劳动合同这些材料能说明收入情况，结果因为受伤没法工作，收入自然就少了，这种情况去主张误工费，是合理合法的。

不过，如果老人已经完全没有劳动能力，既没工作，也没有其他收入来源，那就不存在因为别人侵权导致收入减少这回事，通常就不能要求误工费赔偿了。

给大家提个实用的法律建议，如果家里60多岁的老人遇到这种情况，想主张误工费，一定要注意收集好能证明自己工作和收入的证据，像工作证、工资条、银行流水这些都留好。要是和对方协商赔偿误工费有困难，可以咨询律师或者向法院起诉，用法律武器维护自己的权益。