900万职务侵占罪，司法会如何量刑

大家要注意，有一种犯罪叫职务侵占罪，它是说公司、企业或者其他单位里的人，凭借自己职务的便利，把单位的财物偷偷变成自己的，而且侵占的财物达到一定数目就构成犯罪。要是侵占数额有900万，这就属于数额巨大的情况了。
按照《中华人民共和国刑法》的规定，出现这种数额巨大的职务侵占行为，犯罪人会被判处三年以上十年以下有期徒刑，还得交罚金。不过在实际的法院审判中，判刑可不是只看侵占数额的。
法院很重视犯罪行为的具体情况。要是这人侵占的手段非常恶劣，比如说通过伪造合同、恶意欺骗等手段，或者不止一次侵占单位财物，那判刑可能会更重些。另外，犯罪嫌疑人有没有从轻或者从重处罚的情节也很关键。要是犯罪嫌疑人在事情败露后，主动向公安机关交代问题，有自首行为，或者帮忙破获了其他案件有立功表现，又或者积极把侵占的财物还回去，还取得了单位的原谅，那法院判刑的时候就可能会从轻发落。但要是犯罪嫌疑人拒不承认自己的罪行，甚至销毁对自己不利的证据，那肯定会受到更严厉的处罚。
给大家提个醒，在工作中一定要遵守法律，别因为一时贪心去侵占单位财物。要是不小心犯了错，也别一错再错，主动承认、积极弥补才是正确的做法。

1、职务侵占罪指的是公司、企业或者其他单位的人员，借着职务上的方便，把本单位的财物非法占为己有，而且达到数额较大标准的行为。按照相关司法解释，职务侵占数额达到900万就属于数额巨大了。
2、按照《中华人民共和国刑法》的规定，如果公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务便利，把本单位财物非法据为己有，并且数额巨大，会被判处三年以上十年以下有期徒刑，同时还要交罚金。
3、在实际的司法审判里，法院给这类犯罪量刑时会综合考虑好多因素。对于犯罪行为的具体情节，像侵占手段是不是很恶劣，是不是多次进行侵占等情况都会考虑。要是侵占手段恶劣，还多次侵占，那量刑一般会重一些。另外，犯罪嫌疑人有没有从轻或者从重处罚的情节也很关键。比如说，犯罪嫌疑人有自首、立功表现，或者积极退还赃款赃物，还取得了被害单位的谅解，法院量刑时就可能从轻发落。但要是犯罪嫌疑人拒不认罪，甚至毁灭证据，那量刑就可能会更重。

职务侵占罪，就是公司、企业或其他单位的人，利用职务便利，把单位财物非法占为己有，数额较大的行为。按照相关司法解释，职务侵占900万属于数额巨大。
《中华人民共和国刑法》规定，单位工作人员利用职务便利，将单位财物非法占为己有且数额巨大的，要处三年以上十年以下有期徒刑，还要交罚金。
在实际判案时，法院量刑会综合考虑很多因素。一是犯罪行为的具体情节，像侵占手段是不是恶劣，有没有多次侵占。要是手段恶劣，还多次侵占，那量刑可能会重一些。二是犯罪嫌疑人有没有从轻或从重处罚的情节。如果犯罪嫌疑人有自首、立功表现，或者积极退还赃款、得到被害单位谅解，法院量刑时可能会从轻。但要是拒不认罪、销毁证据，那量刑可能就会从重。
大家要清楚，职务侵占是违法犯罪行为，会受到法律制裁。工作中一定要遵守法律，不能动歪心思侵占单位财物。如果遇到相关法律问题，建议及时咨询专业人士。

职务侵占罪，指公司、企业或其他单位人员，利用职务便利，把本单位财物非法占为己有且数额较大的行为。按相关司法解释，职务侵占数额达900万属数额巨大。
《中华人民共和国刑法》规定，公司、企业等单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
司法实践里，法院量刑会综合考量多种因素。犯罪行为具体情节是一个方面，比如侵占手段是否恶劣、有无多次侵占。要是手段恶劣还多次侵占，量刑往往偏重。
犯罪嫌疑人有无从轻或从重处罚情节也很关键。若犯罪嫌疑人有自首、立功表现，积极退赃退赔还取得被害单位谅解，法院量刑时会考虑从轻处罚。反之，若存在拒不认罪、毁灭证据等情况，就可能从重处罚。
若涉及职务侵占罪，建议及时咨询专业法律人士。犯罪嫌疑人若想减轻处罚，可积极配合调查，主动退赃退赔，争取被害单位谅解。