损害单位与他人利益怎么处置,得看具体情形。
在民事领域,损害单位与他人利益可能是侵权行为。这时,被侵权人能要求侵权人承担民事责任,像停止侵害、排除妨碍、消除危险等。要是造成财产损失,按损失发生时的市场价格或其他合理方式计算赔偿数额;造成人身损害,要赔偿医疗费、护理费、交通费等合理费用和误工减少的收入。要是因合同违约损害单位与他人利益,受损方可以要求违约方继续履行合同、采取补救措施或赔偿损失。
在行政法方面,若损害行为违反行政管理法规,行政机关会依法进行行政处罚,像罚款、没收违法所得、责令停产停业等。
若损害行为情节严重,达到犯罪标准,就触犯刑法了。比如职务侵占损害单位利益、诈骗罪损害他人利益,行为人会面临刑事处罚,主刑有管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑,附加刑有罚金、剥夺政治权利、没收财产等。
总之,具体处置要结合实际情况,依照相关法律规定来办。遇到这类情况,当事人要及时收集证据,通过合法途径维护权益。