若1月内连续调动。可以拒绝吗

若1个月内连续调动，能否拒绝，关键看是否合理、是否协商一致。劳动合同法规定，变更岗位或工作地点要双方同意并书面确认。单位没协商、调动不合理、降薪、跨城、影响生活，你有权拒绝，并书面提出异议，别签同意书，保留通知、打卡、工资记录。若单位因此开除，可申请劳动仲裁，主张违法解除赔偿。若合同明确约定可合理调整，且调动不过分，一般应服从。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨 询。