我们公司最近在处理关于不当得利的事情，所以我想知道无因管理与不当得利的联系具体是什么样的呢

[律师回复] 一般来讲，子女是不能随便推翻父母的赠与合同的。

1. 合同生效且符合条件时需遵守
要是赠与合同已经生效，并且符合法律规定的条件，像赠与的财产已经交付给子女了，这种情况下，子女一般就得按照合同的约定来办事。

2. 特殊情况赠与人可撤销赠与
不过呢，也有一些特殊的情况。比如说，要是受赠方做了严重侵害赠与人或者赠与人近亲属合法权益的事儿，那赠与人就有权利撤销这个赠与。

3. 撤销需看事实和证据
但能不能撤销，得根据具体的法律事实和相关证据来判断是不是满足撤销的条件。

4. 按情况处理合同问题
如果子女能够证明存在上面说的那些法定撤销的情形，那就可以依法向法院提起诉讼，请求撤销这个赠与。要是不满足撤销的条件，那子女就得履行赠与合同里面规定的义务。

总之，子女能不能推翻父母的赠与合同，得根据具体的情况来分析和判断。

[律师回复] 你好具体可电话沟通下

[律师回复] 你好，我是杜律师，，，，，

[律师回复] 你好，彩礼当时给了多少钱

[律师回复] 你好，请注意接听电话

[律师回复] 您好，正在查悉解答您的问题，请注意接听来电！

[律师回复] 你好，可以起诉对方还钱的

[律师回复] 你好，可以去法院起诉要回的

[律师回复] 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。

[律师回复] 你好，你是否打算离婚了

[律师回复] 您因参与赌博且个人赌资400元、参赌人数超过20人的情况是否会被拘留，取决于当地的法律法规以及具体执法情况。

[律师回复] 好，我想咨询债权债务问题，

[律师回复] 对交通事故认定书不服可以申请复核。

[律师回复] 你好，可以详细沟通一下案件

[律师回复] 如果你的朋友借了钱2800元后联系不上，且只知道一个不确定真实性的老家地址，你可以尝试以下方法：

核实地址真实性

- 向共同熟人打听：联系你们共同的朋友、亲戚、同学或同事，询问他们是否知道该地址是否正确，或者是否有你朋友更准确的居住地址、工作地址等信息。

- 查询相关记录：查看借款时的聊天记录、借条、转账备注等，看是否有其他地址信息或能辅助核实该地址的线索。

尝试沟通催款

- 上门寻找：如果方便，可以前往这个可能的老家地址，尝试当面找到你的朋友，了解情况并要求其还款。

- 通过家人转达：若在该地址找到了朋友的家人或邻居，可以请他们帮忙转达你的诉求，让朋友尽快与你联系并还钱。

走法律途径

- 委托律师查询：可以委托律师，律师凭借合法手续，有可能向相关部门查询你朋友的准确户籍登记信息等，来确定正确地址。

- 向法院起诉：即便地址不确定，只要能提供朋友明确的姓名、联系方式等能区分其身份的信息，法院也可能受理。法院会通过相关部门确定被告住址完成送达。若无法送达，可能会采取公告送达的方式，公告期满后，案件仍会正常审理和判决。

[律师回复] 1. 什么是重婚呢？就是已经有配偶了，还和别人结婚，或者明明知道对方有配偶，却还跟对方结婚，这种行为就是重婚。
2. 通常情况下，要是老公和情人一直以夫妻名义一起生活，那就有可能构成重婚。不过呢，光看同居时间，很难判断是不是重婚。重点是看他们是不是以夫妻名义共同生活，而且周围的人也都觉得他们是夫妻关系。
3. 如果只是偶尔在一起同居，一般是不会构成重婚罪的。但要是长时间、很稳定地以夫妻名义生活，那就可能触犯刑法了，会被判处二年以下有期徒刑或者拘役。
4. 要知道，重婚罪的认定挺复杂的，得综合好多方面的因素来判断。要是遇到了跟这方面有关的法律纠纷，最好赶紧找专业的律师咨询一下。

[律师回复] 主动离职比较难拿到补偿金。不过，在某些特殊情况下，还是可以商量争取一下的。首先，得弄清楚离职原因不能是因为自己有重大过错，像严重违反公司的规章制度之类的。接着，要和公司好好地坦诚沟通一下，用书面形式提出离职的意向，并且表明希望能商量补偿金的事情。按照法律规定，如果公司存在没依法给员工缴纳社保啦，或者没及时足额支付劳动报酬等违法的情况，劳动者以这些为由离职的话，就可以主张经济补偿金啦。要是公司同意协商，那双方就可以商量补偿金的数额啦，参考劳动者在公司的工作年限，每满一年就支付一个月工资的标准。在谈判过程中，一定要记得保留好相关的沟通证据，像邮件啦、聊天记录之类的。要是双方谈不拢，就可以通过劳动仲裁等途径来解决啦。

[律师回复] 你好，行政处罚包括行政拘留和罚款

[律师回复] 您好！我是嘉潍律师事务所的工作人员。针对您咨询的问题，需进一步沟通细节。现邀您到嘉潍律所面谈，请携带相关案件材料，辛苦您回复一下时间。

[律师回复] 你好具体什么情况需要深入了解才可以给到判断