律图审稿专业委员会3轮严审

舅舅经常和人打架,结果有一次舅舅因为寻衅滋事罪拘留30天没有批捕,舅舅想知道的是这个时候会放人吗?法律怎么规定?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2018-12-14 甘肃庆阳
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    检察院审查起诉时间1个月,复杂案件可以延长半个月,然后就到法院程序,法院收到案件后10天后才能开庭,1个月之内审结。
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    11 2018-12-14
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    不一定。公安提请批准逮捕的最长期限为三十天,检察院审查批准的期限为七日,所以在37天内没有做出逮捕决定很正常。
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    14 2018-12-14
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寻衅滋事罪拘留30天没有批捕,那么会放人吗?
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寻衅滋事30天当天能放人吗
不一定。公安提请批准逮捕的最长期限为三十天,检察院审查批准的期限为七日,所以在37天内没有做出逮捕决定很正常。
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寻衅滋事罪拘留30天可以吗?
在寻衅滋事罪可以拘留30天,但是需要是刑事拘留,治安拘留达不到这么长时间,一般的寻衅滋事行为拘留5天,罚款500元就可以;构成寻衅滋事罪的,可以判5年以下有期徒刑、拘役。
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寻衅滋事罪拘留30天可以吗?
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与寻衅滋事罪拘留30天可以吗,寻衅滋事罪需要多久结案?相关的法律方面知识。
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寻衅滋事和故意伤害那个重
故意伤害罪的刑罚更重一些,但是在具体判刑时是要根据具体犯罪情节、证据等进行确定的。寻衅滋事罪与故意伤害罪都会受到《刑法》的处罚,但是相比于寻衅滋事罪来说,故意伤害罪在量刑上面是更重一些的。按照《刑法》的规定,犯故意伤害罪的有三个不同的量刑幅度,最高可以对行为人判处死刑。但若是犯寻衅滋事罪的话,量刑幅度只有一个,最高只能对行为人判处5年有期徒刑。
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故意伤害与寻衅滋事那个重
故意伤害罪的刑罚更重一些,但是在具体判刑时是要根据具体犯罪情节、证据等进行确定的。寻衅滋事罪与故意伤害罪都会受到《刑法》的处罚,但是相比于寻衅滋事罪来说,故意伤害罪在量刑上面是更重一些的。按照《刑法》的规定,犯故意伤害罪的有三个不同的量刑幅度,最高可以对行为人判处死刑。但若是犯寻衅滋事罪的话,量刑幅度只有一个,最高只能对行为人判处5年有期徒刑。
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劳动者辞职是否必须提前30天
[律师回复] 对于员工离职的事宜,并非所有情况均要求必须提前三十日提出申请。譬如,处于试用期阶段的劳动者若决定辞职,只需提前三个工作日向所在单位递交辞呈即可。
此外,在特定的情境下,部分员工甚至拥有随时终止雇佣关系的权利而无需提前通知。基于《中华人民共和国劳动法》的相关规定,以下几种情况的劳动者有权根据自身实际需求解除与用人单位的劳动合同:
1.用人单位未能充分履行其应尽义务,例如未能依照劳动合同承诺提供充分的劳动保护措施或劳动环境的改善工作。
2.职工工资延付或不到位的现象未能得到及时解决。
3.用人单位在规定时间内未能依法缴清劳动者社会保险费用的行为。
4.用人单位的规章制度,若存在违反现行法律法规、侵犯职工权益的内容,也将成为劳动者响应解约的合法理由。
5.由《中华人民共和国劳动法》第二十六条第一款明确规定导致的劳动合同无效结果。
6.法律以及行政法规中规定允许劳动者据此解除劳动合同的其它情形。
然而,若出现用人单位使用暴力、威胁或是非法拘禁等手段迫使劳动者继续劳动的情况,或者用人单位在进行可能危及其人身安全的岗位操作时发生违规指挥、强行冒险作业行为,那么劳动者有权立即解除劳动合同,而无须事先告知用人单位。
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