根据最新的人事部关于公务员体检准则的限定,如今的招考公务员体检根本就不能测乙肝两对半。公务员录取准则第七条明确限定:各种急慢性肝炎,决裂格。乙肝病原携带者,经体检排除肝炎的,合格。这个限定在具体的公务员体检的具体操作中,根本不应予用人单位测乙肝两对半的。你的肝功效正常就无问题。如果不放心,你去参加公务员考试,如进入体检,可在体检前的半个月之内,去看几次急诊,专门验肝功效,看看转安酶,如果正常,你就大可放心了。你去参加公务员体检的前几天,要注意休息和饮食,保持身体状态的正常。体检结果只要你肝功效正常,用人单位就无借口能够拒却录取你。如果用人单位不能提议合适的借口来拒却录取你,你就完全能够进路人事复议或者向当地人事局(人事厅)投诉。你要记得这样一个事实,就是在你去参加体检之前,笔试和面试的成绩都已经出来了,这种是不能更换的。如果用人单位拒却录取你,只有体检环节出现了问题。到这个时候,你要不卑不亢,同时要据理力争,争夺自己的合法权益,要求用人单位给你一个合法的解释。无合法的解释,你就能够要求进路人事复议或者向当地人事局(人事厅)投诉。