律图审稿专业委员会3轮严审

打官司进入执行阶段,债务人脑溢血突然去世了,需要重新起诉吗?

4.1w浏览 匿名 2019-08-10 湖北孝感
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律师解答 共5条
  • 法律咨询顾问
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    1,如果脑溢血属于自身疾病,不是因为工作原因造成,在工作时间发病超48小时死亡的,不属于工伤,单位不需要承担责任。
    2,对于相关的抢救、治疗费用,使用职工医保进行报销。
    3,丧葬费由社保基金支付,家属可以凭本人身份证、与死者亲属关系证明、死者的死亡证明、火化证明到单位参保的社保部门办理领取手续。
    4,死者的养老保险个人账户,家属于可以凭本人身份证、与死者亲属关系证明、死者的死亡证明到单位参保的社保部门办理领取手续。
    5,相关规定:
    (1)《工伤保险条例》的规定:第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
    (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
    (2)《社会保险法》的规定:第十四条个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以继承。第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
    全文
    5 2020-12-05 15:12:29
  • 倪涛律师
    倪涛律师
    您好,需要,具体什么情况、需要具体分析的,可以来电咨询或者面谈的
    全文
    8 2019-08-10
  • 李澍青律师
    李澍青律师
    评分 5.0 服务3.8万人
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    你好,是不需要重新起诉
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    6 2019-08-10
  • 向开权律师
    向开权律师
    评分 4.9 服务1849万人
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    不需要,只需要将债务人的继承人变为被执行人
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    1 2019-08-10
  • 成华律师
    成华律师
    评分 5.0 服务1.3万人
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    追加执行人
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    5 2019-08-10
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突发脑溢血工伤能认定吗
突发脑溢血工伤能认定,单位职工在工作场所、工作时间内履行工作职责时,突发脑溢血死亡,或者在48小时内因抢救无效死亡的,认定为视同工伤,职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的认定为工伤。
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取保候审阶段该注意什么
[律师回复] 解析:
具体细则如下:
首先,未经公安部门许可,被取保候审者不得擅自离开其所在城市或县级行政区划区域;
其次,被取保候审者的住址、职业以及联络方式等基本信息对于维护其正常生活及执法机构与之进行有效沟通至关重要,因此在上述信息发生变更时,被取保候审者务必向执行机构进行报备;再者,若接到传唤通知,被取保候审者应立即前往指定地点接受调查询问;此外,被取保候审者还需遵守不得干扰证人作证的规定,同时也不能销毁、篡改证据或进行串供行为。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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工作中突发脑溢血是否算工伤?
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