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您好,我叔叔发明一个机器人了,我叔叔发明的智能机器人全世界只有一个,我叔叔现在要去申请发明的专利去了,专利权能够授予的专利权利要求书应该写有几项权利要求

帮助10人 10w+浏览 匿名 2019-09-18 甘肃兰州
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律师解答 共3条
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    一般一件专利有一项或两项主权要求,主权项应以上位概括方式论述,然后在用你的从权去限定你的主权项。你所述的这些都是产品的结构和连接方法可以在从权项里进行限定。
    全文
    8 2019-09-18
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    光这样是无法决定几项权利要求的,主要要从你的技术方案本身来看,要解决什么问题,哪些是不要技术特征,如果是不要技术特征在权一里必须有,在看和现有技术比那些事区别技术特征,区别技术特征也要写进权一,后面不是必要技术特征的也不是区别技术特征可以写从属权利要求,至于后面要写几项你要根据实际情况来定吧。
    还有一点很重要,你要看你的技术方案解决了多少个技术问题,解决每个技术问题的必要技术特征是那些,针对每个技术问题的技术方案都是可以写独立权利要求的。
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    9 2019-09-18
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    写专利权利要求书首先应该确立与现有技术相比解决的技术问题的关键创新点,关键创新点是与现有技术相比获得的最核心的区别技术特征。
    第二步就是将关键创新点结成最小范围的技术特征集合,构成独立权利要求。
    第三步是分层次布置从属权利要求,以独立权利要求为核心,加入其它新的技术特征,逐步扩大权利要求的保护范围,权利要求总体应当清楚简要的表述请求保护的范围。
    全文
    6 2020-09-22 13:29:46
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专利权能够授予的专利权利要求书应该写有几项权利要求
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专利授予有什么要求?
1、专利申请文件形式符合要求,也就是要按照国家知识产权局要求的格式提交专利申请。2、符合专利授权的条件、这里就是符合新颖性、创造性、实用性三个条件,实用性,一般都容易满足,只要你发明的东西不是在现实生活中无法实现就可以。
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专利法规定不授予专利权
1、违反法律、行政法规的规定获取或者利用遗传资源,并依赖该遗传资源完成的发明创造。2、智力活动的规则和方法。3、违反法律、社会公德或者妨碍公共利益的发明创造。4、科学发现。5、疾病的诊断和治疗方法。6、动物和植物品种。7、用塬子核变换方法获得的物质。8、平面印刷品的图案、色彩或者二者相结合作出的主要起标识作用的设计。
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专利授予的要求有哪些
1、发明和实用新型:1、新颖性,2、创造性,3、实用性,2、外观设计:1、应当不属于现有设计。2、也没有任何单位或者个人就同样的外观设计在申请日以前向国务院专利行政部门提出过申请,3、授予专利权的外观设计与现有设计或者现有设计特征的组合相比,应当具有明显区别。
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知识产权
借款单的使用有哪些法律上的注意事项
[律师回复] 解析:
1、贷款手续务必完备:
无论贷款者与借款者之间的情谊如何深厚,在进行贷款交易时都必须签署正式的贷款协议或者借条。
若未签署借条,将会面临极大的法律风险。
在司法实践中,法院对于贷款案件的审理通常会要求原告方提供书面形式的贷款协议,若无书面协议,则需提供相关的事实依据作为佐证。
若缺乏足够的证据支持其诉讼请求,那么原告将有可能面临败诉的风险。
因此,在进行贷款交易时,贷款者应该主动起草书面的贷款协议,而借款者也应该积极配合,提醒对方撰写贷款协议。
若遇到特殊情况,现场无法立即制定贷款协议,则应有第三方见证人在场,并在事后及时补充完善贷款协议。
在归还贷款本金和利息时,贷款者和借款者均应注意回收贷款协议,或者共同销毁贷款协议。
若贷款者声称贷款协议已经遗失或者损毁,借款者应要求贷款者开具收款证明,借款者应对此收款证明予以妥善保管。
2、谨慎对待债务人的身份信息:
在签署贷款协议时,有两个方面需要特别关注。
首先,债权人应当对债务人的身份证明文件进行严格审核,并且要求债务人亲自书写贷款协议。
如果债务人将提前准备好的贷款协议交予债权人,那么就不能排除该贷款协议中的债务人签字实际上是由他人代签的可能性。
当债权人要求债务人偿还贷款本息时,债务人可能会以非本人亲笔签字为理由,拒绝履行还款义务。
其次,如果贷款协议采用打印方式,在借款人姓名一栏中,最好要求借款人亲自签字、加盖公章以及按手印。
法律依据:
《民法典》第六百六十七条
借款合同是借款人向贷款人借款,到期返还借款并支付利息的合同。
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授予专利的要求有哪些
1、申请文件要齐备:请求书、说明书、权利要求书、摘要、图片或者照片。2、发明(成果),应该具有“三性”,具体要求主要是别人没有申请过的、成果是没有公开过的。3、我们国家的专利审查制度是:对发明专利申请采取早期公开,请求审查制。对实用新型专利和外观设计专利采取形式审查。
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知识产权
触犯刑律被免予刑事处罚的有哪些法律后果
[律师回复] 解析:
在法律体系中,对于某些涉嫌犯罪的行为人,尽管其所实施的行为已经符合了相关罪名的构成要件,然而考虑到各种特殊因素,例如情节极其轻微以至于不能视为犯罪,或者犯罪行为已经超过法定的追诉时效期限等,这些行为人可能会被判决免予刑事处罚。
然而,需要明确的是,即使被判处免于刑事处罚,这并不意味着行为人无需承担任何责任。
根据我国《刑法》的相关规定,被判定为免于刑事处罚的人仍然有可能根据具体案情,接受相应的训诫、责令具结悔过、赔礼道歉、赔偿损失等惩戒措施,甚至可能面临主管部门的行政处罚以及行政处分。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三十七条
对于犯罪情节轻微不需要判处刑罚的,可以免予刑事处罚,但是可以根据案件的不同情况,予以训诫或者责令具结悔过、赔礼道歉、赔偿损失,或者由主管部门予以行政处罚或者行政处分。
《中华人民共和国刑事诉讼法》第十六条
有下列情形之一的,不追究刑事责任,已经追究的,应当撤销案件,或者不起诉,或者终止审理,或者宣告无罪:
(一)情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;
(二)犯罪已过追诉时效期限的;
(三)经特赦令免除刑罚的;
(四)依照刑法告诉才处理的犯罪,没有告诉或者撤回告诉的;
(五)犯罪嫌疑人、被告人死亡的;
(六)其他法律规定免予追究刑事责任的。
快速解决“刑事辩护”问题
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信用卡最低还利翻利是什么
[律师回复] 解析:
信用卡滞纳金的计算方法通常可概括为以下三类:
单利计息法、复利计息法以及滚动计息法,其中滚动计息法则属于上述诸方法中的一种。
值得注意的是,尽管人民法院对滞纳金的计算方式持支持态度,但其上限不得超过以初始借款本金为基础,并以该初始本金为基准,双方在借贷合同时所约定的利率,且该利率不得超过借贷合同成立之日起一年内的贷款市场报价利率的四倍。
在此情况下,若出借方要求借款人按照约定利率支付滞纳金,则人民法院将予以支持。
法律依据:
《商业银行法全文》第三十八条
商业银行应当按照中国人民银行规定的贷款利率的上下限,确定贷款利率。
《个人贷款暂行办法》第十一条
个人贷款申请应具备以下条件:
(一)借款人为具有完全民事行为能力的中华人民共和国公民或符合国家有关规定的境外自然人;
(二)贷款用途明确合法;
(三)贷款申请数额、期限和币种合理;
(四)借款人具备还款意愿和还款能力;
(五)借款人信用状况良好,无重大不良信用记录;
(六)贷款人要求的其他条件。
《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二十五条
出借人请求借款人按照合同约定利率支付利息的,人民法院应予支持,但是双方约定的利率超过合同成立时一年期贷款市场报价利率四倍的除外。
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授予专利的要求有哪些?
授予专利权的“三性”要求对专利申请和审查来说都十分重要。根据我国专利法第22条规定,授予专利权的发明和实用新型,应当具备新颖性、创造性和实用性。基因专利也必须符合“三性”,在实用性上还有更高要求。
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知识产权
公司要求服从调配不服从就开除合法吗
[律师回复] 解析:
若雇员拒绝按照公司的要求调换工作岗位并导致离职,这可能是合法的行为。
然而,在这种情况下,要求离职的前提条件必须是该名雇员无法胜任其当前职位且拒绝接受公司为其提供的其他岗位安排。
在此种情况下,企业有权利将其解聘。
然而,如果企业以非法的理由或故意为难雇员来进行调岗,那么这样的离职请求就不被允许。
劳动合同是雇员和企业之间达成的协议,是双方经过充分协商后达成的共识,因此双方都应严格遵守。
企业无权单方面更改劳动合同的内容,包括薪资待遇、工作环境以及岗位等方面,这些都需要得到雇员的同意后方可进行变更。
雇员有权依据原合同的约定履行职责,如果企业在与雇员协商调岗事宜时未能达成一致,则不得擅自做出决定,否则将构成违法行为。
雇员有权向当地劳动局申请免费的劳动仲裁,要求企业承担相应的法律责任。
根据现行的相关法律法规,工作岗位属于劳动合同中的必备条款之一,因此,如果企业提出要对雇员的岗位进行调整,实际上就是对劳动合同的变更。
合同变更自然需要双方当事人协商一致。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第九十二条
用人单位的劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定或者未向劳动者提供必要的劳动防护用品和劳动保护设施的,由劳动行政部门或者有关部门责令改正,可以处以罚款;
情节严重的,提请县级以上人民政府决定责令停产整顿;
对事故隐患不采取措施,致使发生重大事故,造成劳动者生命和财产损失的,对责任人员依照刑法有关规定追究刑事责任。
第三十五条
用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第九十八条
用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的,由劳动行政部门责令改正;
对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
第九十九条
用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。
第一百零二条
劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任。
不予取就是盗窃罪吗判几年
[律师回复] 解析:
根据《中华人民共和国刑法》规定,盗窃罪乃行为人出于非法占有的目的,实施了盗窃公私财物的行为,且该行为的犯罪数额达到一定标准,亦或是属于屡次盗窃、入室盗窃、持凶器盗窃以及扒窃等特殊形式的盗窃活动。
对于行为人所犯下的盗窃罪行,依据其所涉及的盗窃金额或案件情节的轻重程度,将施予相应的法律制裁:
1、若行为人盗窃公私财物,数额达到较大标准,或者是在一段时间内屡次盗窃、入室盗窃、持凶器盗窃以及扒窃等特殊形式的盗窃活动,则应判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还需处以罚金;
2、若行为人盗窃公私财物,数额巨大,或者存在其他严重情节,则应判处三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金;
3、若行为人盗窃公私财物,数额特别巨大,或者存在其他特别严重情节,则应判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并处以罚金或者没收财产。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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