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全勤奖和车贴算不算在最低工资里面?
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员工的考勤奖工伤不算吗？
员工被认定工伤，在工伤治疗期间，不算出勤，没有考勤奖金，但是企业要按照员工之前的工资标准支付薪酬。工伤的停职留薪期间是一年，等到期后员工伤残较重不能继续工作的，双方解除劳动合同，企业还给额外的经济补偿。
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工伤赔偿你好 咨询一下 夫妻不合已经很久了18年租房到现在 期间男方只支付了两年的房租 并且家里一切家具用品全由女方购买 结婚期间女方开了一家窗帘店 向男方借了钱 但已经归还 提出男方要求离婚可以要女方支付十万元 但店面到现在一直是亏损 女方不愿意男方就跑到女的店里闹并且打了女方并且辱骂女方家人报过警了但只是调解 所以这种情况下应该怎么解决 协商离婚不可起诉离婚的话女方应该准备什么资料怎样能维护女方最大权益女方是否需要向男方转钱 结婚期间女方的债务 店面的亏损男方是否一起承担 女方怎么样才能顺利离婚
[律师回复] 你好，请问有什么可以帮您的
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快速解决“婚姻家庭”问题
丈夫因出轨身心完全在情人这边，到达离婚程度，但一边还很开心地花钱与婚外情人在一起，明目张胆的那种，孩子也知道，但证据被出轨方毁了，请问可以查对方的账户吗？
[律师回复] 您好可以委托律师咨询联系的
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病假有全勤奖吗
针对员工请病假是否能得到全勤奖，这是公司内部的规定。不是法律规定必须支付的项目。但是，值得注意的是，虽然请病假可能无法获得全勤的奖励，但是这并不意味着说，请病假期间是没有工资的。
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劳动纠纷最高法对自赔规定第十四，赔偿义务机关有权作岀是否赔偿决定，没有规定有权作不予受理决定，如果作出不予受理违规吗？
[律师回复] 你好具体什么情况需要深入了解才可以给到判断
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快速解决“损害赔偿”问题
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满勤奖是怎么规定的
当月未出现任何迟到、早退、请假、旷工者，公司给予满勤奖。⑴以上均由考勤卡计，按公司标准上班时间为准。⑵市场部属自行考勤，不计发全勤奖。
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劳动纠纷
您好中介压了我1万元的腾房押金，现在腾完房了直接扣了我2000元说是给他们的奖励，我都没同意直接扣除了这种怎么处理
[律师回复] 这种情况 属于中介合同纠纷 无法协商 退款 只能起诉解决了
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同村邻居问我爸把身份证要走说办理粮食补贴的事情，但是拿着我爸的身份证给办了个合作社社员，一直没有告诉我爸，直到收到法院传票我爸才知道有这个事情。现在因为这个合作社和别的公司打官司，这个合作社败诉了。因为我爸在不知情的情况下成为社员，现在要承担责任，现在我们想上诉，不知道该怎么做。当时办理社员的时候签的字也不是我爸签的，上诉会赢吗？
[律师回复] 根据你描述的情况，上诉赢的机会还是很大的
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员工请病假有全勤奖吗？
员工请病假通常是没有全勤奖的，单位设立全勤奖的目的就是鼓励员工全部出勤工作不要请假，不管是什么原因请假，单位都不会发全勤奖。当然，员工患病也是很平常的事情，单位应当支付病假工资，按照合同约定的标准执行。
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公司没工作了全公司休长假 每个月只给广州最低工资的80%发放生活费 这样的情况可以跟公司协商离职吗 公司会给予员工补偿吗
[律师回复] 你好，这个需要看公司财务状况X
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员工病假要扣全勤奖吗?
病假了就等于没有出全勤(不管是什么原因请假，也不管请的是什么假，没有全勤奖是很正常的事情。职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。
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