知识产权 法律问答
1191
万
解答量
1390
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
专利侵权责任赔偿标准是什么[律师回复] 专利被侵权后，赔偿标准怎么定？《中华人民共和国专利法》给出了答案。 若能确定权利人因被侵权遭受的实际损失，就按此赔偿。比如侵权产品抢占市场，让权利人产品销量和利润下降，下降部分就是实际损失。 要是实际损失不好确定，就看侵权人因侵权获得的利益。一般用侵权产品销售量乘以每件的合理利润来算；侵权人获利通常按营业利润算，要是完全靠侵权为生，就按销售利润算。 若权利人损失和侵权人获利都难以确定，可参照专利许可使用费的倍数合理确定赔偿。要是侵权人故意且情节严重，赔偿数额能在上述方法确定数额的1-5倍。 若权利人损失、侵权人获利、专利许可使用费都没法确定，法院会根据专利权类型、侵权行为性质和情节等因素，判3万-500万元赔偿。而且，赔偿数额还得包含权利人为制止侵权花的合理开支。邢台法务
5解答 3.9w浏览 -
专利侵权起诉时间和费用规定是什么[律师回复] 1、专利侵权起诉时间 咱们先说专利侵权起诉的时间规定。按照法律，当权利人想通过法院来保护自己的民事权利时，诉讼时效是三年。这个三年从权利人知道或者权利应该知道自己的权利被损害，还有知道是谁损害了自己权利的时候开始算。举个例子，如果在发明专利申请公布之后，到专利权被正式授予之前，有人用了这个发明却没给合适的使用费，专利权人要是想让对方支付这笔费用，诉讼时效同样是三年。这三年从专利权人知道或者应该知道有人用了自己发明的时候开始算。不过要是在专利权授予之前，专利权人就已经知道或者应该知道有人在用，那就从专利权授予那天开始算。 2、专利侵权起诉费用 专利侵权起诉的费用规定主要有两块。先说案件受理费，如果是侵犯专利权纠纷的案子，要是没有争议金额或者价额，每件要交500元到1000元；要是有争议金额或者价额，那就按照财产案件的标准来交。财产案件是根据诉讼请求的金额或者价额，按比例分段累计交的。比如说，诉讼请求金额不超过1万元，每件交50元；超过1万元到10万元的部分，按照2.5%交。 除了案件受理费，还有其他费用。像申请费，以及证人这些人出庭产生的交通费等等。另外，当事人可能还得给律师代理费，具体给多少就由当事人和律师商量决定。要是最后胜诉了，合理的维权开支可以要求侵权方来承担。现在法律越来越注重保护权利人的合法权益，未来在专利侵权诉讼费用承担方面，可能会有更完善、更有利于权利人的规定，鼓励大家积极维护自己的知识产权。邢台法务
5解答 3.2w浏览
点击查看更多
律师说法·知识产权
-
厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询知识产权的法律问题
一键咨询
138****2911
133****9774
