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附带民事诉讼要符合哪些成立条件[律师回复] 结论： 附带民事诉讼成立需以刑事诉讼存在为前提，原告有权利能力，有明确被告，有具体赔偿要求和事实理由，且属于法院受理范围。 法律解析： 附带民事诉讼的成立是有严格条件的。刑事诉讼的存在是基础，若刑事诉讼不成立或已结束，通常无法提起附带民事诉讼。原告方面，必须是因犯罪行为遭受物质损失的被害人及其相关人员，如已死亡被害人的近亲属、无或限制行为能力被害人的法定代理人等。被告需明确，一般是刑事被告人及其依法承担民事赔偿责任的单位和个人。原告还得提出具体的赔偿要求及所依据的事实和理由。并且，只有因犯罪行为导致的物质损失才属于法院受理附带民事诉讼的范围，精神损失通常不包括在内。如果在实际情况中，你不确定自己的情况是否符合附带民事诉讼的条件，或者在处理相关事务时遇到法律难题，可向专业法律人士咨询，以获得准确的法律建议和帮助。律图临汾
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附带民事诉讼赔偿涵盖的范围有什么[律师回复] 结论： 附带民事诉讼赔偿范围包括人身权利受犯罪侵犯和财物被犯罪分子毁坏所遭受的物质损失，精神损失不在此列，非法占有处置财产先追缴退赔，不足可另行起诉。 法律解析： 《中华人民共和国刑事诉讼法》规定，附带民事诉讼赔偿主要涵盖两方面物质损失。一方面是人身权利受犯罪侵犯产生的，像为治疗和康复支付的医疗费、护理费、交通费等合理费用，还有误工费，若造成残疾有残疾生活辅助具费，造成死亡则有丧葬费等。另一方面是财物被犯罪分子毁坏带来的损失，比如犯罪中损坏的车辆、设备。不过，精神损失不在附带民事诉讼赔偿范围内。对于非法占有、处置被害人财产的情况，会依法追缴或责令退赔，若经此仍不能弥补损失，被害人可另行提起民事诉讼。如果在附带民事诉讼方面还有其他疑问，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。律图朔州
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律师说法·刑事辩护
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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