刑事辩护 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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持械故意伤人会被怎样判定责任[律师回复] 持械故意伤人的责任判定得看具体情况，主要包括民事和刑事两方面。 先说说民事责任。持械伤人的人要承担侵权责任。按照《民法典》的规定，如果伤害了别人，导致对方人身受损，要赔偿人家治疗和康复产生的合理费用，像医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等，还有因为受伤没法工作而减少的收入。要是把人弄残疾了，还得赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；要是导致对方死亡，那丧葬费和死亡赔偿金也得赔。 再看看刑事责任。这得根据伤害的后果来定。要是只造成了轻微伤，不构成犯罪，但会受到治安管理处罚。根据《治安管理处罚法》，殴打他人或者故意伤害他人身体的，会被处五日以上十日以下拘留，还得交二百元以上五百元以下罚款；要是情节比较轻，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。 但要是造成了轻伤及以上的后果，那就构成故意伤害罪了。《刑法》规定，故意伤害他人身体的，会被处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。要是把人打成重伤，处三年以上十年以下有期徒刑；要是导致他人死亡或者用特别残忍的手段把人打成重伤还造成严重残疾的，那可就严重了，会被处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。所以啊，千万别冲动持械伤人，后果很严重。平台专业咨询...
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发生劳资纠纷杀人要判多长时间[律师回复] 劳资纠纷后杀人，涉嫌故意杀人罪或过失致人死亡罪，量刑不同。 先说故意杀人罪。按《中华人民共和国刑法》，故意杀人要处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。像是义愤杀人、防卫过当杀人等，就是“情节较轻”的常见情况。在劳资纠纷里，要是员工长期受不公正待遇，极度愤怒下杀人，就可能被认定为情节较轻。 再说过失致人死亡罪。犯此罪的，处三年以上七年以下有期徒刑；情节较轻的，处三年以下有期徒刑。在劳资纠纷时，要是两人争执中推搡，导致对方死亡，而行为人主观上并非想让对方死亡，就可能构成此罪。 实际量刑时，会综合考虑犯罪动机、手段、后果和犯罪后的表现。要是犯罪嫌疑人有自首、立功等情节，处罚会从轻或减轻；要是有累犯等情节，处罚可能会从重。 遇到劳资纠纷，千万不要冲动行事。可以通过协商、调解、仲裁、诉讼等合法途径解决问题。这样既能维护自己的合法权益，又能避免触犯刑法。律图法律顾问...
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暴力抢劫八十万会判多少年[律师回复] 暴力抢劫八十万，这属于抢劫罪里“抢劫数额巨大”的情况。按照《中华人民共和国刑法》的规定，要是有人用暴力、威胁等手段抢了公私财物，会被判处三年以上十年以下有期徒刑，还要交罚金。不过，如果有一些特定情形，像抢劫数额巨大，就会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，同时可能要交罚金，甚至被没收财产。 在实际的司法操作中，各地对于“抢劫数额巨大”的认定标准不太一样，但八十万一般远远超过了常见的数额巨大标准。法院在判刑的时候，会综合考虑很多因素。比如，抢劫行为有没有导致人员伤亡；犯罪嫌疑人有没有自首、立功或者坦白这些情节；有没有积极把抢来的财物退还，并且得到被害人的原谅。 如果犯罪嫌疑人没有可以减轻处罚的情节，那大概率会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑，甚至可能是死刑。但要是有法定的减轻处罚情节，像既自首又有重大立功表现，就有可能在十年以下量刑。平台专业咨询...
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绑架勒索10万会被判处多久刑罚[律师回复] 绑架勒索10万这种行为构成绑架罪，绑架罪会同时侵犯公民的人身权利和财产权利。按照《中华人民共和国刑法》的规定，如果是为了勒索财物去绑架他人，又或者是把他人绑架来当作人质，会被处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，还会被处以罚金，严重的会直接没收财产。不过要是情节比较轻，量刑就在五年以上十年以下有期徒刑，同时会处以罚金。 要是在绑架过程中把被绑架人杀害了，或者是故意伤害被绑架人，导致对方重伤、死亡的，处罚会更严重，会被判处无期徒刑或者死刑，并且会没收财产。 在司法实践里，判断“情节较轻”会综合考虑很多因素，比如绑架的手段、造成的危害后果，还有是否主动把人质释放等。打个比方，如果行为人在绑架的时候没有对被绑架人造成身体上的伤害，而且在比较短的时间里就把人质放了，这种情况可能就会被认定为情节较轻。 所以说，绑架勒索10万，正常情况下可能会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑。但要是存在情节较轻的情况，量刑就会在五年以上十年以下有期徒刑这个范围。不过具体怎么量刑，还得由法院根据案件的实际情况依法来判定。律图朝阳区
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持械抢劫团伙会被判处多少年[律师回复] 持械抢劫团伙属于共同犯罪，通常持械情节会加重处罚。按照《中华人民共和国刑法》，要是用暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物，会处三年以上十年以下有期徒刑，还要交罚金。不过，有几种严重情形的，处罚会更重，要处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，同时还要交罚金或者没收财产。这些严重情形包括入户抢劫、在公共交通工具上抢劫、抢劫银行或者其他金融机构、多次抢劫或者抢劫数额巨大、抢劫致人重伤或死亡、冒充军警人员抢劫、持枪抢劫，以及抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资。 法律条文中没有明确提到“持械抢劫”，但在实际的司法案件里，“持械”这种情况一般会参照除持枪以外的“持械”行为来处理。法官会认为这属于抢劫手段恶劣，判刑往往会比普通抢劫罪更重。 对于持械抢劫团伙，里面的主犯和从犯处罚不一样。主犯要对他参与的或者组织、指挥的全部犯罪负责；从犯则会从轻、减轻处罚甚至免除处罚。所以，具体判多少年不能一概而论，得结合各种犯罪情节。像是抢了多少钱，有没有造成人员伤亡，每个人在犯罪里起到的作用大小等，都得考虑进去。本地优选咨询...
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律师说法·刑事辩护
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公司可否主张撤销股权赠与公司在法定情形下可主张撤销股权赠与。依据《民法典》，赠与有任意撤销和法定撤销。任意撤销方面，在股权转移登记前，未公证且不具公益等性质，公司可撤销；完成变更登记后一般不能任意撤销。法定撤销情形下，受赠人有严重侵权等行为，公司一年可撤销；若赠与人死亡等，继承人或法定代理人六个月内可撤销。1.6k浏览
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公司停业股东股金怎么算出来的公司停业时股东股金的计算，需依据公司的清算结果。若公司有剩余财产，按股东的出资比例或持股比例分配；若资不抵债，股东一般以其出资额或认购股份为限承担责任，股金可能无法全额收回甚至归零。1.4k浏览
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高管离职半年后能转让全部股权吗判断公司董事、监事、高管转让股份情况需分情况。若无章程特别限制，任职期间每年转让股份不得超所持股数25%，离职半年内不得转让。离职超半年，原则上不再受该限制，但要查看公司章程有无额外时间、比例等限制，若有需遵循。违反规定转让可能致转让行为无效，让转让方担法律风险和赔偿责任，所以要先查看章程规定。1.5k浏览
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