建设工程纠纷 法律问答
1256
万
解答量
1455
万
浏览量
王雨昕律师团队
在线
团队:30-49人
5.0分服务：10万+人
在线沟通·1对1专业解答
-
我和甘肃一家模块建房的公司去年10月份签订了合同，合同期限100天，签订合同前老板很热情，说好的一些小活可以赠送的，签完合同2026年4月15日开工，简单开工仪式后就开始停工10天，说是忙不过来，也就理解过去了，随后就一直干几天停几天，我也希望早日完工，按时给打款，不存在欠款，现在就因为阳台上不在合同里的两面小墙体要材料费和人工费，由于费用不合理我拒付此项款，施工方单方面违约停工，到今日为止已满100天还在停工状态，工程只完成了三分之二，现在又要剩下的尾款，说是把那两面墙的钱和后期的工程款打完就干活，要不就起诉我偷他们东西建的那两面墙，我要求打款出具发票，不要收据，对方我交0.8点的税点给票，[律师回复] 这事儿得这么看：合同外那两面墙没约定，你拒付合理，对方停工属于违约。工期已满100天，对方只完成三分之二，还拿“偷东西”威胁你，这说法没依据。你可以要求对方继续履行合同，完成剩余工程，同时主张逾期完工的违约责任。至于发票，对方要你承担税点不合理，你付了工程款，对方就该依法开票。建议你书面催告对方限期复工，否则解除合同并索赔。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
4解答 3.7w浏览 -
我们年前与一个建筑工程公司签订自建房施工合同，约定工期90天，现在已经逾期半个月，针对无故停工已经发了催告函，看样子这是一个老赖，不准备履约。为避免被动，提前了解一下这种情况怎么处理[律师回复] 一、可依法解除合同并追究违约责任 对方逾期半月且无故停工，经催告后仍不复工，已构成根本违约。依据《民法典》第563条及《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释（一）》第8条，发包人有权解除合同。可再次发函通知解除合同，合同自通知到达时解除。 二、可主张逾期竣工违约金及损失赔偿 依据《民法典》第577条、第585条，可要求赔偿因逾期竣工造成的实际损失。合同有违约金约定的按约定；无约定的，可按实际损失主张，损失难以证明的可参照同期同类房屋租金标准。 三、诉讼提示 注意诉讼时效为三年，自知道权利受损之日起算。建议及时固定催告函、合同、付款凭证等证据，尽快通过诉讼或仲裁维权。周盟律师
7解答 3.8w浏览
点击查看更多
律师说法·建设工程纠纷
-
女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询建设工程纠纷的法律问题
一键咨询
133****1187
180****8630
131****1349
