刑事辩护 法律问答
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过失重伤他人判刑后需不需要赔偿[律师回复] 在生活里，要是有人过失重伤了别人，即便被判刑，赔偿的事儿也跑不了。这是因为刑事和民事责任是两码事。刑事责任是犯罪人对国家和社会的交代，就好像犯了错要接受国家的惩罚；而民事赔偿是对受伤的人进行弥补，让人家因为受伤遭受的损失能有点挽回。 按照《中华人民共和国民法典》的说法，要是伤了别人，像医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费这些治疗和康复花的钱，还有因为受伤不能工作少挣的钱，都得给人家赔。要是伤得重落下残疾，辅助器具费和残疾赔偿金也得给。 在过失致人重伤的案子中，犯罪人被判刑是因为他的行为违反了《中华人民共和国刑法》里过失致人重伤罪的规定。不过这可不意味着他就不用给受伤的人赔钱了。 对于受伤的人来说，如果遇到这种事儿，有两种办法能拿到赔偿。一种是在刑事诉讼的时候，直接提起附带民事诉讼，让犯罪人赔偿经济损失，这样能和刑事诉讼一起处理，省时间。另一种是等刑事诉讼结束了，再单独去法院起诉要求赔偿。 所以，要是不小心过失重伤了别人，可别以为判了刑就不用赔钱，该赔的还得按照法律规定赔给人家。律图辽宁
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无责情况下对方人伤也需要赔偿吗[律师回复] 在一些情况下，即便自己无责，也可能要对对方的人身伤害进行赔偿。就拿交通事故来说，按照《民法典》和《道路交通安全法》，要是机动车和非机动车驾驶人、行人之间发生事故，就算机动车一方没有过错，也得承担不超过百分之十的赔偿责任。不过要是事故损失是因为非机动车驾驶人、行人故意撞机动车造成的，那机动车一方就不用赔偿了。 这么规定是为了保护弱势群体、维护社会公平，毕竟在交通活动里，非机动车驾驶人和行人相对弱势，受伤后承受损失的能力比较弱。 交强险也有类似规定，被保险人无责任时，交强险会在无责任的赔偿限额内对受害人进行赔偿，这里面包括无责死亡伤残赔偿限额、无责医疗费用赔偿限额等。 但要是在其他民事侵权场景中，一般适用过错责任原则。也就是说，只有当行为人因为过错侵害了他人权益并造成损害时，才需要承担侵权责任。要是完全没有责任，通常就不用赔偿。所以遇到具体情况，得根据实际的法律关系和事情经过，来判断无责时到底需不需要赔偿对方人伤。律图辽宁
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致人重伤后通常该赔偿的金额是多少[律师回复] 致人重伤的赔偿金额要依据实际情况来定。赔偿项目通常有这些，像医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费等。要是导致了残疾，还得赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费等。 先说医疗费，是以实际治疗产生的费用为准。误工费得根据误工时间和收入状况来确定。护理费则是按照护理人员的收入、护理人数以及护理期限来计算。残疾赔偿金是根据伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准来算。 因为每个地方经济水平有差异，伤者具体情况也不同，所以没办法给出确切的赔偿金额。遇到这种情况，建议大家及时收集费用凭证，结合具体情况去计算赔偿金额。要是有必要，可以通过鉴定来确定赔偿范围和金额。要是双方协商不成，就可以去法院起诉解决。律图大连
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故意打断人腿应赔偿的金额是多少[律师回复] 要是故意打断别人的腿，那肯定得承担民事赔偿责任。不过具体赔多少钱，得看实际情况。一般来说，赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费和营养费等。要是把人弄残疾了，还得赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费，以及被扶养人生活费等。 先说医疗费，就是实际花了多少治病的钱，花多少赔多少。误工费呢，得根据误工时间和收入状况来定。比如一个月收入5000，因为受伤休息了一个月，那误工费就是5000。护理费是按照护理人员的收入和护理期限算的。要是请护工照顾，一天护工费200，照顾了10天，那护理费就是2000。 残疾赔偿金是根据伤残等级，还有受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准来算的。比如伤残等级高，当地人均收入也高，那赔偿的钱就多。 具体赔多少，得看实际支出了多少，还有伤残鉴定结果。这里要提醒大家，很多人以为赔了钱就没事了，但其实故意打断人腿这种行为，很可能会构成故意伤害罪，是要被追究刑事责任的。所以千万别冲动行事，不然不仅要赔钱，还可能面临牢狱之灾。律图锦州
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律师说法·刑事辩护
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公司可否主张撤销股权赠与公司在法定情形下可主张撤销股权赠与。依据《民法典》，赠与有任意撤销和法定撤销。任意撤销方面，在股权转移登记前，未公证且不具公益等性质，公司可撤销；完成变更登记后一般不能任意撤销。法定撤销情形下，受赠人有严重侵权等行为，公司一年可撤销；若赠与人死亡等，继承人或法定代理人六个月内可撤销。1.6k浏览
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公司停业股东股金怎么算出来的公司停业时股东股金的计算，需依据公司的清算结果。若公司有剩余财产，按股东的出资比例或持股比例分配；若资不抵债，股东一般以其出资额或认购股份为限承担责任，股金可能无法全额收回甚至归零。1.4k浏览
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高管离职半年后能转让全部股权吗判断公司董事、监事、高管转让股份情况需分情况。若无章程特别限制，任职期间每年转让股份不得超所持股数25%，离职半年内不得转让。离职超半年，原则上不再受该限制，但要查看公司章程有无额外时间、比例等限制，若有需遵循。违反规定转让可能致转让行为无效，让转让方担法律风险和赔偿责任，所以要先查看章程规定。1.5k浏览
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