劳动纠纷 法律问答
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贺鹏律师
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辽宁山嵩律师事务所/主办律师
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劳动仲裁我赢了公司不给钱怎么办[律师回复] 法律分析： （1）申请条件：劳动仲裁裁决生效后，公司有支付义务却拒不执行，当事人可申请强制执行。 （2）申请流程：需在规定时间内，携带生效仲裁裁决书、强制执行申请书、身份证明等材料，到有管辖权的法院立案申请。 （3）法院执行：法院受理后会发执行通知责令公司履行。可采取多种执行措施，包括查询、冻结、划拨存款，查封、扣押、拍卖财产等。 （4）处罚措施：若公司拒不执行情节严重，法院可对主要负责人或直接责任人员罚款、拘留，构成犯罪的依法追究刑事责任。 提醒： 申请强制执行要注意材料准备齐全且在规定时间内申请，若执行过程遇复杂情况，建议咨询专业人士进一步分析。律图辽宁
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劳动仲裁不接受调解下一步怎么办[律师回复] 结论： 劳动仲裁不接受调解，仲裁庭依法裁决，裁决前后有不同应对方式及后续处理途径。 法律解析： 在劳动仲裁中，若不接受调解，仲裁庭会依据双方提交的证据及庭审陈述等，按照劳动法律法规对争议事项进行判定。在裁决作出前，当事人要密切关注仲裁程序，按要求提供材料并参加庭审。若对裁决结果满意，而对方不履行义务，可在规定期限内向法院申请强制执行。若对裁决结果不服，劳动者遇到终局裁决情形，能在收到仲裁裁决书之日起十五日内向法院起诉；非终局裁决的，双方都能在规定时间起诉。总之，整个过程都要重视证据和诉求的合理性，才能更好维护自身权益。如果大家在劳动仲裁方面还有具体问题，欢迎向专业法律人士咨询，以便获得更准确有效的法律建议。律图锦州
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劳动仲裁开庭时被申请人不到场怎么处理[律师回复] 劳动仲裁开庭时被申请人不到场，仲裁庭会按不同情形处理。 1. 若被申请人经书面通知，无正当理由拒不到庭或未经同意中途退庭，仲裁庭可缺席裁决。此时仲裁庭依据申请人证据及查明事实作出裁决，但前提是申请人要提供充足证据支撑自身主张，仲裁庭也会严谨审查核实证据，以保证裁决合法公正。 2. 若被申请人因不可抗力等正当理由未能到庭，比如突发疾病等，并能提供相关证明，仲裁庭可能会重新安排开庭时间。 建议申请人在仲裁前充分准备证据，确保证据真实有效且能充分支持诉求。被申请人若确有特殊情况不能到庭，应及时与仲裁庭沟通并提供证明，避免不利后果。律图辽宁
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劳动仲裁老板没钱该怎样办[律师回复] 结论： 劳动仲裁胜诉老板没钱支付，有多种办法保障权益。 法律解析： 裁决生效后规定期限内老板未履行支付义务，可向法院申请强制执行。法院能查询老板名下银行存款、房产、车辆等各类资产，以此执行支付。若老板确实暂无财产可供执行，法院会裁定终结本次执行程序，但这不是权益的终点，之后发现其有可供执行财产，可随时申请恢复执行。若老板恶意转移财产、逃避执行，法院可对其罚款、拘留，情节严重的会追究拒不执行判决、裁定罪的刑事责任。这一系列法律规定，就是为了保障劳动者的合法权益。如果大家在劳动纠纷中遇到类似问题，对具体法律操作不太清楚，欢迎向专业法律人士咨询，我们会为大家提供专业的法律建议和帮助 。律图辽宁
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