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五十五周岁退役军人能退休吗[律师回复] 先说结论：五十五周岁退役军人能否退休，要看是否符合国家规定的退休条件，男性职工一般法定退休年龄为六十周岁，特殊工种、完全丧失劳动能力等法定情形可以提前，退役军人身份本身不直接决定退休年龄，但符合条件的可以按安置政策、优抚政策享受相应待遇。需要区分几种情况：第一，普通企业职工，达到法定退休年龄且养老保险累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金；缴费不满十五年的，可以延长缴费或者转入城乡居民养老保险；第二，因战、因公致残完全丧失劳动能力的，可以经劳动能力鉴定后提前退休；第三，符合提前退休工种目录和年限的，按特殊工种政策办理；第四，退役军人创办企业、灵活就业的，关注当地针对退役军人的社保补贴和创业扶持政策。建议携带退役证、档案到参保地社保经办机构查询个人账户和缴费情况，按流程测算待遇；涉及安置遗留问题的，向退役军人事务部门反映。退休政策事关切身利益，以官方口径为准。贾凤强律师
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律师说法·损害赔偿
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中标价签订合同后是否可以调整中标价签订合同后一般不能随意调整。根据法律规定，招标人和中标人应按中标价订立合同，不得再行订立背离合同实质性内容的其他协议。不过若出现不可抗力、情势变更等法定情形，或双方协商一致，也可对合同价格进行合理调整。1.8k浏览
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母公司公开招标项目子公司是否可以参与一般情况下，母公司公开招标项目子公司可以参与，但需满足相关条件。若子公司具有独立法人资格且符合招标公告要求，就能参与；若招标公告明确禁止母子公司同时投标，子公司则不能参与，要严格按招标规定执行。1.4k浏览
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中标供应商不按要求供货如何处理中标供应商不按要求供货，采购方可书面催告其在合理期限内履行义务。若其逾期仍未履行，采购方有权解除合同，追究其违约责任，要求赔偿损失。同时，财政部门可对该供应商给予警告、罚款等处罚，情节严重的将禁止其一定期限内参与政府采购活动。1.4k浏览
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