劳动纠纷 法律问答
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黑龙江-李佳...律师9分钟前解答了“劳动纠纷”问题
黑龙江-季鹏...律师17分钟前解答了“劳动纠纷”问题
黑龙江-卢冠...律师5分钟前解答了“劳动纠纷”问题
黑龙江-张宇律师10分钟前解答了“劳动纠纷”问题
黑龙江-陈洪...律师18分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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仲裁未签劳动合同 确认劳动关系 未缴社保 和恶意调岗不合法辞退 仲裁败诉 走法院起诉案件[律师回复] 遇到这种情况，首先别着急，咱们可以这样来处理。对于未签劳动合同确认劳动关系未缴社保和恶意调岗不合法辞退的问题，仲裁败诉后走法院起诉是你的权利。在准备起诉时，要收集好能证明劳动关系存在的证据，比如工资单、工作证、同事证言等。同时，梳理清楚未缴社保和恶意调岗辞退的具体情况，整理成书面材料提交给法院。在起诉过程中，保持积极沟通，按照法院的要求及时提交相关材料和参加庭审。我会尽力帮你分析案情，提供专业的法律建议，争取维护你的合法权益，我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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请问赡养两位年满60周岁的老人（父母）每月可以抵扣6000元吗？[律师回复] 根据中国的个人所得税法规定，赡养老人的支出可以作为专项附加扣除。具体来说，赡养一位年满60周岁的老人，每月可以抵扣2000元。如果您同时赡养两位老人，即您的父母，那么每月可以抵扣的金额是4000元，而不是6000元。这是按照每位老人2000元的标准来计算的。需要注意的是，这些扣除是在计算应纳税所得额时进行的，而不是直接从您的收入中扣除。具体的扣除额度可能会根据税法的更新和个人的具体收入情况有所变化，建议您咨询当地的税务机关或者通过个人所得税APP进行专项附加扣除的申报和查询。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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