医疗纠纷 法律问答
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医保能异地使用吗[律师回复] 解析： 医保卡在异地的使用，需完成某些事项方可实现。 首先，需要办理一项名为“异地就医”的备案手续，如此方能使医保卡能够在异地直接结算住院费用。 使用过程中，以下几个方面值得注意： 第一，医保卡仅能在指定医院进行刷取；其二，账户中的资金只能用于医疗消费，不得滥用； 第三，地域间的医保政策存在差异性，因此建议在前往目的地前，先行拨打电话咨询。 当您需要就诊之时，务必携带好本人身份证明文件、医保卡以及备案所需的凭证，缺一不可。 另外，医保卡内资金仅可在指定医院使用，并且无法提现为现金。 如遇账户余额不足的情况，用户须自行承担额外支付部分。 此外，对于一些特殊病症或治疗手段，必须预先提出申请并获得批准。 具体的申请流程，请向当地医保机构咨询。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。法律咨询顾问
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个人只交养老保险和医疗保险一个月多少钱[律师回复] 解析： 关于个人缴纳社会保障费用每个月具体多少金额并无确定的答案，这取决于多个因素，如下所述： 1.若您在职职工身份缴纳社会保障费用，那么您每月需要缴纳大约1,456.86元（含公司和个人共同承担部分）；全年的自我负担则约为17,482.32元。 2.对于从事灵活就业工作的个体来说，每月需缴纳的社保总额将达到1,102.01元（其中包括基本养老金649.08元以及基本医疗保险费用452.93元）。 3.城镇居民基本医疗保险的个人缴费标准通常在每月280至290元之间。 4.而城镇居民基本养老保险的个人缴费范畴则从每年300元至6000元不等。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》 第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。 第二十七条参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。法律咨询顾问
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职工医保停保后里面的余额怎么办[律师回复] 解析： 初始之初，依据现行法律法令，个体帐户内积攒的资金往往能够被灵活地调配至其他医保规划或保险策略之中。这就意味着，若您拥有额外的医保规划或保险策略，便可将个人账户内的资金注入其中，持续受益于相应的医疗保障体系。接下来，假如个人账户中的资金量相对充足，人们也可行使货币提取权。但须遵循相关规范要求，提出申请给医保机构后，方可将个人账户内的资金提取至个人的银行存折上。 然而值得关注的是，此种操作或许蕴含一定量的手续费，而具体的金额亦可能受到约定的制约。除此之外，倘若您参加医保的身份因变动职能，移民乃至其他缘由而终止，则不妨考虑将个人账户内的资金予以保留，以备未来所需之用。在未来再度参与医保时，便可将先前保留的资金灵活转移至新的医保规划之下。 最后，如果您个人账户内的资金数量有限，亦可选择对其进行舍弃。然而，此处需引起您的注意，货币的舍弃或许将对您的信用纪录产生某种程度的影响，此后如欲再度参与医保，或许须要重新承担相应的费用责任。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第二十三条，职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。法律咨询顾问
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医保断交几年了再交可续保吗[律师回复] 解析： 若患者出现医疗保险停缴情况后，后续重新缴费当然是可行的，但是在这一期间，严格来说是无法享受到相应的医保待遇。 尤其是对于那些参加职工医保的人员来说，在停缴后如若超过三个月，则极有可能会失去享用医保福利的权限。 总而言之，一旦缴纳的医疗保险缺口达到或超过三个月，就意味着无法再继续享受医保的各种优惠和保障，除非及时进行后续的支付手续。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。法律咨询顾问
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今年不买医保明年可以买吗[律师回复] 解析： 在自愿互助原则的基础之上，通过集体经济的支持，合作医疗制度实现在防病和治疗疾病方面的互帮互助，是一种具有福利性质的医疗模式。 值得注意的是，合作医疗的缴费周期通常设定为一年支付一次。 若某年度未完成缴费，则该年份无法获得保障，需要等到下一年度再进行缴费。 因此，对于有相应需求的人群来说，可根据自身情况自由选择参保或停保时间。 然而，应该关注每年度的缴费截止日期，如在缴费期限内未完成缴费，也无需进行滞纳金的补缴。 按照现行的相关法律法规来看，用人单位应在员工开始工作后的三十天之内，向社会保险经办机构递交社会保险登记申请书以办理社保登记手续。 对于尚未办理社会保险登记的用人单位，社会保险经办机构有权确定并征收其应当承担的社会保险费用。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。法律咨询顾问
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