刑事辩护 法律问答
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南京-石志...律师2分钟前解答了“刑事辩护”问题
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上诉期内附带民事部分该怎么处理[律师回复] 上诉期内附带民事诉讼部分的处理分不同情况。 如果附带民事诉讼原告人对附带民事部分的判决、裁定不服，在上诉期内可向上一级法院上诉。上诉要提交上诉状，写清上诉请求和理由。上诉后，一审附带民事判决、裁定不生效，进入二审程序，二审法院会全面审查附带民事部分。 要是刑事被告人同时也是附带民事诉讼被告人，其在上诉期内对刑事部分上诉，附带民事部分判决、裁定在上诉期满后生效，但二审法院要全案审查。若发现一审附带民事部分有误，要按审判监督程序纠正。 若检察院在上诉期内仅对刑事部分抗诉，附带民事部分判决、裁定在上诉期满后生效。二审法院若发现一审附带民事部分有误，同样按审判监督程序纠正。 另外，上诉期内附带民事诉讼当事人能自行和解，达成和解协议后可申请撤回附带民事诉讼。 对于附带民事诉讼原告人，若不服判决裁定，应及时准备上诉状上诉；刑事被告人上诉时，要清楚附带民事部分生效情况；检察院抗诉时，当事人也需关注附带民事部分后续处理。当事人和解时，要确保和解协议合法有效，再申请撤回附带民事诉讼。律图南通
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律师说法·刑事辩护
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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