公司经营 法律问答
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吴天成律师
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上海博爱方本（苏州）.../合伙人
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破产企业支付职工补偿金标准是什么[律师回复] 破产企业给职工支付补偿金，得依照《中华人民共和国劳动合同法》来。经济补偿的多少，是按照劳动者在该单位工作的时间来算的。 如果劳动者在单位干满一年，单位就得给一个月工资作为补偿。要是工作时间在六个月以上但不足一年，那就按一年来算，给一个月工资补偿；要是工作不满六个月，单位就给半个月工资的补偿。 这里说的月工资，是指劳动者在劳动合同解除或者不再履行前十二个月的平均工资。要是劳动者每个月的工资，比单位所在直辖市、设区的市人民政府公布的当地上一年度职工月平均工资高三倍，那支付经济补偿的标准就按职工月平均工资的三倍来给，而且支付经济补偿的工作年限最多算十二年。 在企业破产的时候，职工补偿金在破产财产的清偿顺序上，比普通的破产债权要优先受偿，这样做就是为了保障职工的基本权益。企业的管理人会按照法律规定的程序和标准，从破产财产里拿出钱来支付职工补偿金。 还有个常见误区要提醒一下，有些职工可能以为补偿金的计算只看当前月工资，但实际是按解除合同前十二个月平均工资算。另外，企业要严格依法支付补偿金，不然可能面临职工的法律追究。律图淮安
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已经申请破产清算了怎么申请强制执行[律师回复] 企业进入破产清算程序后，通常就不能再申请强制执行了。根据《中华人民共和国企业破产法》，法院受理破产申请后，涉及债务人财产的保全措施要解除，执行程序也会中止。 这是因为破产程序是一种全面的执行程序，目的是统一清理和分配债务人的所有财产，让所有债权人的债权能公平受偿。要是在破产清算期间进行个别强制执行，就会破坏债权公平受偿的原则。 要是债权人有没得到清偿的债权，得在法院规定的债权申报期限内，向管理人申报债权。申报的时候，要书面说明债权数额，以及有没有财产担保，还要提交相关证据。 破产财产分配时，会按法定顺序清偿。首先是破产人欠职工的工资、医疗、伤残补助、抚恤费用等；接着是破产人欠缴的除前面提到的以外的社会保险费用和所欠税款；最后是普通破产债权。 如果债权人对债权表记载的债权有异议，可以向受理破产申请的法院起诉。律图案源助手
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公司进行清算，其财产按什么顺序分配[律师回复] 公司清算时，财产分配要按法定顺序来。根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国公司法》等法律，财产分配顺序如下： 先支付清算费用。这是清算过程里的必要开支，像清算组人员报酬、办公费、公告费等。只有先把这些费用付了，清算工作才能顺利进行。 接着支付职工工资、社会保险费用和法定补偿金。职工是公司运营的重要力量，保障他们的权益是公司清算的重要部分。工资是职工劳动所得，社保费用关系到职工的社会保障权益，法定补偿金是在特定情况下对职工的补偿。 然后缴纳所欠税款。税收是国家财政收入的重要来源，公司有依法纳税的义务，清算时要先把所欠税款还清。 最后清偿公司债务。公司债务包含合同之债、侵权之债等各种债务，要按照法律规定和合同约定来清偿。 要是公司财产在清偿完上述各项后还有剩余，就由股东按照出资比例或公司章程的规定进行分配。公司在清算时，一定要严格按这个顺序分配财产，保障各方权益。律图南通
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律师说法·公司经营
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营业执照自然注销需耗费多久营业执照不会自然注销。若要注销，简易注销公示期为20天，一般注销需先进行清算备案并登报公示45天，之后申请注销，顺利情况下需2至3个月，若遇到问题或材料不全，时间会延长。1.9k浏览
倪明律师
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实际出资高于和营业执照上的资金可以吗实际出资高于营业执照上的资金是可以的。超出部分可计入资本公积，也可通过法定程序增加注册资本。若不增加注册资本，超出部分虽不影响股东权益，但可能会使财务处理更复杂；若增加注册资本，需按规定办理变更登记。1.1k浏览
倪明律师
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n+1,不满一年怎么算“N+1”中的“N”代表工作年限对应的经济补偿月数，不满一年的情况分两种。若工作不满半年，按半个月工资计算；若工作满半年不满一年，则按一年计算，支付一个月工资的经济补偿，“1”指的是代通知金。1.8k浏览
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