交通事故 法律问答
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醉驾累犯判刑一般会加重到什么程度[律师回复] 醉驾就是醉酒后驾驶机动车，这涉嫌危险驾驶罪。要是成为醉驾累犯，会被依法从重判罚。 按照《中华人民共和国刑法》，被判处有期徒刑以上刑罚的人，刑罚执行完毕或被赦免后，五年内再犯应判有期徒刑以上刑罚之罪的，就属于累犯，会从重处罚。一般醉驾会处拘役并罚金，要是构成累犯，拘役期限和罚金数额都会增加。 通常拘役期限是一个月到六个月，醉驾累犯可能会接近六个月的上限量刑。罚金方面，法律没明确标准，会根据犯罪情节定，有累犯情节的罚金会更高。 要是醉驾造成严重后果，比如发生重大事故，导致他人重伤、死亡或者让公私财产遭受重大损失，会按交通肇事罪定罪处罚。一般处三年以下有期徒刑或拘役；肇事后逃逸或有其他恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。对于累犯，在这些量刑范围内也会从重判罚。所以，一定别酒后开车，否则可能面临严重法律后果。律图法律顾问...
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醉酒驾车致人死亡，是否会承担刑事责任[律师回复] 1、要是喝醉酒开车导致人死亡，一般都得负刑事责任。按咱们国家《刑法》的说法，喝醉酒开车本身就是挺危险的行为。要是因为醉酒驾车让人丢了性命，那就可能构成交通肇事罪。简单来说，交通肇事罪就是违反了交通方面的管理规定，引发重大事故，造成有人重伤、死亡或者让公家、私人财产损失很大的情况。醉酒驾车明显违反了交通管理规定，还造成他人死亡这么严重的后果，完全符合交通肇事罪的条件。 2、在实际的司法处理里，通常会判三年以下有期徒刑或者拘役。要是撞人后逃跑，或者有其他特别恶劣的情况，就会判三年以上七年以下有期徒刑。要是因为逃跑导致受害人死亡，那就要判七年以上有期徒刑。 3、另外，如果醉酒驾车的人是故意想让别人死亡，那就可能构成故意杀人罪或者故意伤害罪（致人死亡）。这种情况下，判刑会更重。 醉酒驾车致人死亡基本都要负刑事责任，具体定什么罪、判多重的刑，得看每个案子的实际情况。律图平台咨询...
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一般情况下，酒精165醉驾判多长时间[律师回复] 1、在咱们国家，醉酒开车上路可是会构成危险驾驶罪的。按照《中华人民共和国刑法》的规定，要是在道路上醉酒驾驶机动车，那是要被处拘役，还得交罚金。 2、一般来说，血液里酒精含量达到80毫克/100毫升以上，就算是醉酒驾驶了。像酒精含量165mg/100ml，肯定是属于醉酒驾驶的情况。 3、拘役的时间是一个月到六个月。对于酒精含量165mg/100ml的醉驾案子，法院判刑的时候，不光看酒精含量，还会综合其他情况。比如有没有发生交通事故，有没有造成人员受伤或者财产损失，当事人有没有自首、坦白这些情节。 4、要是没有发生交通事故等严重情况，通常判刑会在拘役一到三个月这个范围。但要是造成了交通事故，而且开车的人负全部或者主要责任，或者出事后逃逸了，不过还没构成其他犯罪；又或者是在高速公路、城市快速路上开车；再或者驾驶的是载有乘客的营运机动车；还有严重超员、超载、超速驾驶，没有驾驶资格还开车，用伪造或者变造的机动车牌证等严重违反交通规则的行为，法院可能就会往高了量刑。平台优选咨询...
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酒驾逃逸之后会面临多长刑期[律师回复] 酒驾逃逸的量刑要依据具体情况来判定。要是酒驾没达到醉驾标准，逃逸不构成犯罪，会被处二百元以上二千元以下罚款，还可能并处十五日以下拘留。 而当达到醉驾标准，也就是血液酒精含量达到80毫克/100毫升以上，酒驾逃逸就构成危险驾驶罪。按照《中华人民共和国刑法》，会处拘役并处罚金，拘役期限是一个月以上六个月以下。 如果酒驾逃逸引发重大事故，导致他人重伤、死亡或者让公私财产遭受重大损失，就构成交通肇事罪。一般情况下，处三年以下有期徒刑或者拘役；要是交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节，处三年以上七年以下有期徒刑；若因逃逸致人死亡，处七年以上有期徒刑。 在司法实践里，法院量刑时会综合考虑犯罪情节、悔罪表现、损害后果等因素。所以酒驾逃逸具体判多久，得结合实际案情才能确定。 要是遇到酒驾逃逸相关法律问题，建议及时咨询专业律师，积极配合调查，争取从轻处理。同时，为避免此类情况发生，大家要严格遵守交通法规，杜绝酒驾。本地优选咨询...
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律师说法·交通事故
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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