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商标被假冒侵权需承担什么民事责任[律师回复] 法律分析： （1）停止侵害是侵权人承担民事责任的基础要求。当商标被假冒侵权时，及时制止侵权行为可有效防止权利人的损失进一步扩大，这是对商标权利人权益最直接的保护。 （2）赔偿损失是对权利人经济损失的弥补。确定赔偿数额有多种方式，优先依据权利人因被侵权所受实际损失。若实际损失难以确定，则按侵权人因侵权获得的利益计算。若两者都难以确定，参照商标许可使用费倍数合理确定。对于恶意侵权且情节严重的，可在上述方法确定数额的一倍以上五倍以下确定赔偿数额。同时，权利人制止侵权行为的合理开支也由侵权人承担。 提醒： 商标权利人发现侵权行为应及时固定证据，在索赔时准确计算损失和费用。不同案情赔偿计算方式有别，建议咨询进一步分析。平台专业咨询...
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商标侵权类案子的时效是多久[律师回复] 1.商标侵权纠纷诉讼时效为三年，这是依据法律规定向法院请求保护民事权利的一般诉讼时效期间。该期间从权利人知道或应当知道权利受损以及义务人时起算。不过，若自权利受损之日起超二十年，法院将不予保护，但特殊情况法院可依权利人申请决定延长。 2.商标侵权案件里，权利人需在知道或应当知道商标专用权被侵害及侵权人之日起三年内提起诉讼，不然可能失去胜诉权。 3.若权利人在诉讼时效期内有向侵权人主张权利、侵权人承诺担责等情形，诉讼时效会中断，中断后重新计算三年。 解决措施和建议： 1.权利人应及时关注自身商标情况，一旦发现侵权及时收集证据并准备诉讼。 2.当权利被侵害时，若暂时不打算诉讼，可通过书面等方式向侵权人主张权利以中断诉讼时效。 3.若距离权利受损已接近二十年仍有维权需求，可在特殊情况下向法院申请延长保护期限。本地专业咨询...
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侵权商标处理方法有哪些[律师回复] 法律分析： （1）协商解决：被侵权方可以与侵权方直接沟通，要求对方停止侵权行为，并根据自身实际损失提出赔偿要求。双方可就赔偿金额、停止侵权的具体措施等细节达成一致，该方式能快速解决纠纷，节省时间和成本。 （2）行政途径：被侵权方可以向市场监督管理部门投诉。市场监督管理部门经调查确认侵权事实后，有权责令侵权方立即停止侵权，没收并销毁侵权商品及专门用于制造侵权商品的工具，同时可对侵权方处以罚款。此途径执法力度较强，能有效制止侵权行为的扩散。 （3）司法途径：被侵权方可以向人民法院提起诉讼，请求判令侵权方承担停止侵害、赔偿损失等民事责任。赔偿数额的确定顺序为：先按权利人因侵权受到的实际损失计算；实际损失无法确定的，按侵权方因侵权获得的利益计算；两者均难以确定的，参照该商标许可使用费的倍数合理确定。若侵权情节严重，法院可在上述数额基础上，按一倍以上五倍以下确定赔偿数额。 提醒： 遇到商标侵权时，应注意保留侵权证据如购买记录、商标使用证明等，以便在后续处理中提供支持；不同案情的处理方案存在差异，建议根据实际情况选择合适途径，必要时咨询专业人士获取针对性帮助。平台专业咨询...
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律师说法·知识产权
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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