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高利转贷罪70万还能申请取保候审吗[律师回复] 对高利转贷70万的犯罪嫌疑人能否申请取保候审要视具体情况而定。若犯罪嫌疑人符合可能判处管制、拘役或独立适用附加刑，或可能判有期徒刑以上刑罚、采取取保候审不致发生社会危险性等法定情形，是可以申请取保候审的。因为高利转贷70万且违法所得数额较大时，通常处三年以下有期徒刑或拘役，在此情况下若满足法定条件便有申请成功的可能。 然而，若犯罪情节严重，像造成恶劣社会影响等，申请取保候审难度会增大。 解决措施与建议如下： 1.家属或律师准备书面申请，详细阐明符合取保候审的理由和条件。 2.及时向办案机关提出申请，争取为犯罪嫌疑人创造取保候审的机会。平台精选咨询...
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侵吞公司资产90万还能申请取保候审吗[律师回复] 法律分析： （1）侵吞公司资产90万已涉嫌职务侵占罪。根据法律规定，此金额属于“数额较大”的范畴。 （2）申请取保候审有一定条件限制。符合可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑；可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性；患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性；羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审等条件之一，就可以申请。 （3）即便侵吞金额达到90万，若嫌疑人存在如患有严重疾病等符合条件的情形，也存在申请取保候审成功的可能性。但最终能否获批，要由司法机关结合具体案情来判定。 提醒：申请取保候审需严格依照法律规定和程序进行，不同案件情况差异大，建议咨询专业人士进一步分析。律图专业咨询...
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律师说法·刑事辩护
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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