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牵绳的狗咬了来搭讪的陌生人算谁的责任[律师回复] 若狗在被栓系的状态下咬伤了人，这同样意味着相关责任人需要承担相应的责任； 然而，如果涉事方能够提供确实的证据，证明受害者存在过错，那么在此种情况下，关于赔偿责任就无需当事人承担。对于饲养的宠物导致他人遭受损害的情况，动物的饲养人和监管者必须承担起侵权责任；但倘若能证明伤害是由于受害者自身故意或重大过失所引发，则可豁免或减轻其赔偿责任。具体而言，出于保护自己合法权益的考虑，个人需要提供以下权威证据以支持其免除（实际不需赔偿）责任： 首先，受害者可能拥有过错行为的证据（例如故意挑衅狗），因此才会导致受到狗的攻击而受伤。 其次，任何他人挑衅狗而令其伤及受害者的情形也属于合理理由。对于前者，完全有可能免除当事人的赔偿责任。 至于后者，则应由挑衅者负责赔偿。若我方无法提供前述两种情况的有利证据，那么，赔偿责任是难以规避的。至于赔偿金额以及赔偿计算方法是否符合法律规定，我们需参考法院的判决书以及审理过程中的原始档案等文件资料。如发现法院判决有事实认定与适用法律出现错误，或者审理程序有违法定程序，您有权启动上诉程序（在一审判决尚未生效的情境下）或申请再审请求（在判决已发生效力的前提下），以便通过法律途径寻求援助，切实捍卫您的合法权益。损害赔偿律师...
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律师说法·损害赔偿
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人事档案和退休金有关系吗？人事档案和退休金的领取是没有任何的关系的，但是我们在办理退休审批的时候是需要提供人事档案的。领取退休金的前提条件当然建立在我们正常的办理了退休，同时，依法缴纳养老保险满15年以后就能正常的享受养老保险待遇了。如果没有人事档案，是无法办理退休的。6.6w浏览 2024-06-15
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2024江苏劳动法病假工资规定是什么？职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：1、连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给。2、连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给。3、连续工龄满20年不满30年的，按本人工资的90%发给。4、连续工龄满30年及其以上的，按本人工资的95%发给。7.3w浏览 2024-06-15
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