损害赔偿 法律问答
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诽谤罪可以判几年徒刑[律师回复] 法律分析： （1）诽谤罪的核心在于故意捏造并散布虚构事实，目的是贬损他人人格、破坏名誉，且要达到情节严重的程度才构成犯罪。比如使用恶劣手段进行诽谤，或造成他人名誉严重受损等后果。 （2）该罪通常是告诉才处理，这体现了对被害人自主意愿的尊重，赋予其是否追究犯罪者责任的选择权。 （3）但在严重危害社会秩序和国家利益时，如引发群体性事件、造成恶劣国际影响等，即便被害人不告诉，司法机关也会主动介入处理。这是为了维护社会公共秩序和国家的整体利益。 提醒： 日常生活中，言论需谨慎。若认为自身名誉被他人恶意损害，及时留存证据。不确定是否构成诽谤罪时，建议咨询专业法律人士分析判断。5解答 4.1w浏览
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侵犯肖像权不赔偿会怎样[律师回复] 法律分析： （1）当权利人遭遇肖像权被侵犯且侵权方拒绝赔偿时，向法院起诉是有效的维权途径。法院判决后若侵权方依旧不履行赔偿义务，权利人申请强制执行，法院依法对侵权方财产进行查询、扣押、冻结、划拨、变价等操作，以此保障权利人的合法权益。 （2）侵权方被列入失信被执行人名单，是对其不履行义务的有力惩戒。信用受损带来的限制涉及生活诸多方面，限制高消费使其出行受限，贷款和信用卡办理受阻，还会波及商业合作与社会声誉。这促使侵权方重视法律判决，积极履行赔偿责任。 提醒： 遭遇肖像权侵权且侵权方不赔偿，要及时起诉维权。申请强制执行后密切关注进展。同时提醒潜在侵权者，勿因一时之举而承担严重法律后果。5解答 3.4w浏览
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民法典中的雇工侵权责任由谁承担[律师回复] 法律分析： （1）当雇工在执行工作任务中造成他人损害，依据民法典规定，雇主担责。这是考虑到雇工执行任务的行为与雇主的关联性，其行为体现雇主意志、服务雇主利益。 比如在一些服务行业，雇工按雇主指示提供服务过程中造成他人损害，雇主需承担责任。 （2）若雇工存在故意或重大过失，雇主担责后有追偿权。这是为了平衡雇主与雇工的利益，约束雇工在执行任务时尽到合理注意义务。 （3）雇工个人行为导致他人损害，责任由雇工自行承担。比如雇工下班后因个人纠纷引发侵权，雇主无需担责。 提醒： 判断雇工侵权是否属执行工作任务是关键。若遇此类纠纷，建议明确行为性质，必要时咨询专业法律人士。5解答 4.6w浏览
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律师说法·损害赔偿
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网上购物假货能理赔多少钱网上买到假货的理赔标准是按照之前自己支付的货款的三倍进行赔偿，比如购买时支付了1000元，发现是假货的话，那么商家应该返还3000元，增加三倍以后的赔偿金不够500元的话，商家按照最低500元的标准进行赔付，消费者直接向网络交易平台索赔即可。2.7w浏览 2024-11-11
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车损车辆保险怎算保费？车损车辆保险保费用基本年费加保险金额乘以费率。按新车购置价确定保额的投保方式，保险公司认为是足额投保，出险时被保险人可获实际损失的赔偿。这里要注意，车险还将车辆违章记录与费率挂钩，严重违章及发生3次以上轻微违章的，费率上调5%-10%。1.6w浏览 2024-11-11
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商标侵权赔偿责任承担方式包括什么商标侵权赔偿责任的承担方式主要有这几种：一是停止侵权行为，意思就是让侵权方赶紧别再用那侵权的商标啦。二是赔偿损失，一般呢，会根据被侵权方实际损失来赔，要不就按侵权方因侵权获得的利益赔，要不就让法院根据侵权情节裁定个赔偿数。三是消除影响，通过公开声明之类的办法，把因侵权行为给被侵权方带来的不好影响给消除掉。1k浏览 2024-11-11
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