交通事故 法律问答
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舒城县-袁旭律师10分钟前解答了“交通事故”问题
舒城县-胡启...律师3分钟前解答了“交通事故”问题
陈巧瑜律师
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安徽冠楚律师事务所/主办律师
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摩托车撞到人后应该采取啥处理方式[律师回复] 结论： 摩托车发生交通事故致人损害后，需停车保护现场、抢救伤员、报警、通知保险公司、固定证据、配合调查，不得逃逸，按责任比例承担赔偿。 法律解析： 依据相关法律，摩托车发生事故后停车保护现场可避免证据灭失，利于后续责任认定。及时抢救伤员是应尽义务，拨打急救和报警电话是规范处理流程。逃逸会承担事故全部责任，若致重伤以上后果，会构成刑事犯罪。通知保险公司介入理赔，能保障受害人获赔偿。通过拍照录像固定证据，可维护各方权益。配合公安机关调查如实陈述，是公民的法律义务。若事故造成人员伤亡或重大财产损失，擅自协商撤离现场可能影响责任认定和后续处理。赔偿范围包含医疗费、护理费、误工费等，先由保险公司在限额内赔付，不足部分责任人补足。若遇到此类事故不知如何处理，可向专业法律人士咨询。平台优选咨询...
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遇到电动车相撞事故要怎么处理[律师回复] 结论： 电动车相撞事故处理需依次做好现场安全保障、证据固定、配合交警调查、协商或诉讼解决赔偿事宜，若电动车属机动车范畴按相关规定处理。 法律解析： 处理电动车相撞事故，首先保障现场安全是基础，这能避免二次事故发生，若有人员伤亡及时报警和急救是对生命的尊重与保护。固定证据是为后续责任认定和赔偿提供有力支撑，清晰的现场照片和证人信息有助于还原事故真相。交警依据道路交通安全法作出责任认定，这是处理事故的重要依据。赔偿方面，轻微事故协商解决高效便捷，协商不成通过诉讼保障自身合法权益，可索赔医疗费、误工费等合理损失。若电动车被鉴定为机动车，驾驶人需有相应资格，按机动车事故规定处理，这是因为机动车在道路行驶有更严格的规范和要求。若在电动车相撞事故处理中遇到难题，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。律图专业咨询...
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律师说法·交通事故
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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