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破产时关于债务清偿顺序是什么[律师回复] 结论： 企业破产时，债务清偿顺序依次为破产费用和共益债务、职工债权、欠缴的除职工债权涉及外的社会保险费用和所欠税款、普通破产债权；财产不足清偿同一顺序要求时按比例分配，破产企业董监高工资按企业职工平均工资计算。 法律解析： 企业破产后的债务清偿有明确的法律规定。破产费用和共益债务先行清偿，保障破产程序顺利进行，如破产案件诉讼费用是维持程序运转的必要支出，管理人执行职务致他人损害产生的债务也需及时处理。职工债权排在第二位，体现了对劳动者权益的保护，工资等费用是职工生活的基本保障。之后是除职工债权相关外的社保费用和税款，这关系到国家社会保障体系和财政收入。最后是普通破产债权。当破产财产有限，同一顺序无法全额清偿时，按比例分配能保证债权人公平受偿。破产企业董监高的工资计算方式，避免其利用职务优势过度获取工资。如果对企业破产债务清偿还有疑问，可以向专业法律人士咨询，以获得更准确的法律帮助。律图平台咨询...
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破产清算要多少时间结束[律师回复] 法律分析： （1）破产清算的时间并无明确法律规定，具体时长受多种因素影响。若破产企业债权债务关系清晰，资产状况简单，清算流程可能较快完成。 （2）实践中多数破产清算案件情况复杂，耗时较长。资产清查与评估环节需对企业各类资产详细盘点和估值，若涉及大量不动产、无形资产或存在产权纠纷，会耗费大量时间。 （3）债权申报和审核环节需严谨操作。清算组需通知债权人申报债权，并对申报的债权逐一核实，存在争议的债权还需通过诉讼解决，这会增加清算的时间成本。 （4）若企业存在未了结的诉讼或仲裁案件，需等待相关程序终结后才能继续清算流程，此类情况会进一步延长清算周期。因此，简单的破产清算可能数月完成，复杂的可能耗时数年。 提醒： 破产清算时间无明确标准，相关方应及时关注清算进展并依法主张权益，若对清算流程或自身权益有疑问，建议咨询专业法律人士获取针对性帮助。律图平台咨询...
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破产一般需要多长时间才能解决[律师回复] 法律分析： （1）破产程序的解决时间无固定标准，受多种因素影响。若案件简单，债务人资产清晰且无重大争议，可能在数月内完成。法院受理破产申请后，需在法定期限内指定管理人，管理人需完成接管财产、调查财产状况、制作分配方案等基础流程。 （2）实践中多数破产案件情况复杂，会大幅延长解决时间。若存在大量债权债务纠纷、资产权属不明、涉及未结诉讼或执行程序等情形，程序推进速度会变慢。例如，对债务人资产进行评估拍卖时若多次流拍，处置时间会增加；债权人对债权确认有异议并通过诉讼解决，也会消耗额外时间。 （3）不同案件的解决周期差异显著。简单案件可能从数月到一年完成，复杂案件则可能耗时数年甚至更久，具体时长需结合案件实际情况确定。 提醒： 破产案件耗时受多种因素制约，当事人应积极配合管理人开展工作以推动程序进展，复杂案件建议咨询专业法律人员了解进度预期及应对措施。律图平台咨询...
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律师说法·公司经营
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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