环境保护 法律问答
1291
万
解答量
2780
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
污染环境罪如何判刑的[律师回复] 《中华人民共和国刑法》规定了污染环境罪。违反国家规定，排放、倾倒或者处置有放射性的废物、含传染病病原体的废物、有毒物质或者其他有害物质，导致环境严重污染的，会处三年以下有期徒刑或者拘役，还会并处或者单处罚金。 要是出现某些情形，处罚会加重至三年以上七年以下有期徒刑，还会并处罚金。这些情形包括致使多人重伤、患严重疾病，或者致人严重残疾、死亡；排放、倾倒、处置危险废物数量巨大；非法排放、倾倒、处置危险废物达到特定标准且后果严重；造成生态环境特别严重损害；致使大量群众疏散、转移；致使基本农田、防护林地、特种用途林地等农用地大量毁坏；致使公私财产遭受特别重大损失等。 若存在以下情形之一，处七年以上有期徒刑并处罚金。比如在饮用水水源保护区、自然保护地核心保护区等依法确定的重点保护区域，排放、倾倒、处置有放射性的废物、含传染病病原体的废物、有毒物质，且情节特别严重；向国家确定的重要江河、湖泊水域排放、倾倒、处置上述危险废物，情节特别严重；致使大量永久基本农田基本功能丧失或者遭受永久性破坏；致使多人重伤、严重疾病，或者致人严重残疾、死亡等。企业和个人要严格遵守环保规定，避免因污染环境触犯刑法。平台专业咨询...
5解答 4.2w浏览 -
衣服被污染如何补偿对方[律师回复] 衣服被污染涉及到赔偿问题，这在法律上是有明确规定的。当遇到这种情况，第一步得弄清楚责任到底在谁。要是因为自己的过错把人家衣服弄脏了，那咱就得承担起赔偿的责任。 在赔偿方式上，一般有两种，一种是把衣服修好，另一种就是直接赔钱。如果衣服还能修复，那咱就得掏修复的费用，像合理的清洗费、修补费这些都算在内，而且得把衣服恢复到没被污染之前的样子。比如说，衣服只是溅上了点污渍，送去专业洗衣店清洗干净就行，那清洗费用就得咱出。 要是衣服没办法修复了，那就得按照衣服的实际价值来赔偿。怎么确定实际价值呢？可以看购买凭证，再考虑衣服的使用折旧情况。举个例子，一件衣服买的时候花了500块，穿了一年有一定磨损，那就不能再按500块赔，得折旧后再确定赔偿金额。要是双方对衣服价值有不同意见，这时候可以一起找个专业的评估机构来评估，这样得出的结果会比较公正。 除了衣服本身的价值，还得考虑因为衣服被污染给对方带来的其他合理损失，像因为衣服不能穿，对方临时租或者买其他替代衣服花的钱。 最后提醒大家，在和对方协商赔偿的过程中，一定要保留好各种相关凭证，比如购买发票、清洗单据、评估报告等，这样能避免以后出现不必要的纠纷。平台专业咨询...
5解答 3.2w浏览
-
变造公司债券金额9万的量刑标准有哪些[律师回复] 在商业活动里，有一种行为可能会不知不觉让你陷入法律的漩涡，那就是变造公司债券。简单来说，变造公司债券罪就是违反了国家关于有价证券的管理规定，对公司债券进行变造，而且达到一定数额。 就拿具体例子来说，有人变造公司债券金额达到了9万，这就已经构成变造公司债券罪了。相关规定明确指出，当变造公司债券的总面额在五万元以上时，就属于数额较大的范畴。这个9万显然已经满足了数额较大的标准。一旦构成这个罪，处罚可不小，会面临三年以下有期徒刑或者拘役，还可能要交一万元以上十万元以下的罚金。要是变造的数额巨大，那刑罚会更重，不过9万还没达到数额巨大的标准。 在司法实际中，法院在量刑的时候，不会只看变造的金额。犯罪情节、悔罪表现等因素都会被综合考虑进去。比如，犯罪嫌疑人是不是初犯，有没有主动坦白，有没有积极弥补造成的损失等，这些都会影响最终的量刑。 给大家提个实用的法律建议，在涉及公司债券等有价证券的活动中，一定要遵守法律法规，千万别动变造债券这种歪心思。如果不小心陷入了类似的法律纠纷，要及时咨询专业的法律人士，主动配合司法机关，争取从轻处理。本地法律顾问...
5解答 3.6w浏览
点击查看更多
律师说法·环境保护
-
农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询环境保护的法律问题
一键咨询
183****5704
133****5812
136****6427
